学童のハローワーク求人

本会は、４つの保育園で最近の保育ニーズに積極的に取組み、また 働きがいのある職場環境づくりの改善に努め「仕事と子育ての両立 支援企業」として、平成２２年度に富山県知事表彰を受けました。

当社が独自に開発しているカリキュラムやメソッドを活用した英語 保育サービスを通じ、子どもたちが多様性を身につけながら成長・ 発達していくための保育・教育を実施しています。

本会は、４つの保育園で最近の保育ニーズに積極的に取組み、また 働きがいのある職場環境づくりの改善に努め「仕事と子育ての両立 支援企業」として、平成２２年度に富山県知事表彰を受けました。

当社が独自に開発しているカリキュラムやメソッドを活用した英語 保育サービスを通じ、子どもたちが多様性を身につけながら成長・ 発達していくための保育・教育を実施しています。

本会は、４つの保育園で最近の保育ニーズに積極的に取組み、また 働きがいのある職場環境づくりの改善に努め「仕事と子育ての両立 支援企業」として、平成２２年度に富山県知事表彰を受けました。

障害者の自立生活を支援するための事業所運営の歴史は清水区内で は最も長く、その福祉活動は地域社会で高い評価を受けている。支 援職員の資質向上活動は活発。完全週休２日制。

民間の学童クラブならではの、柔軟な対応・充実したサービスを提 供しています。保護者の方が安心し、子ども達が楽しく過ごせるよ うな温かみのある学童クラブを目指しています。

当法人は医療法人東和会のグループ企業で診療所を併設しており、 かかりつけ医として利用いただけます また、企業内保育所・学童ルームも利用できます

自然との関わりを通して観察し疑問を持ち、工夫して結果を出し考 察することで生きるちからを身につけていく教育方針である。

東京都多摩市で５５年以上の歴史がある法人です。職員が安心して 働き、経験し、学び、成長していける、そんな職場です。働くスタ ッフの健康を大事にしております。

１年生～６年生まで、あわせて約４０名の子供たちが通っていて、 大家族のような雰囲気です。指導員間のコミュニケーションもしっ かりとれているので初めての方も安心して働くことができます。

企業の経営合理化、官公庁・自治体の行財政改革のビジネスパート ナーとして価値あるサービスの提供を行い幅広い事業展開を行って いる。大新東グループ。

企業の経営合理化、官公庁・自治体の行財政改革のビジネスパート ナーとして価値あるサービスの提供を行い幅広い事業展開を行って いる。大新東グループ。

職員がいきいきと働くことが、ご利用者へのよりよい支援につなが ります。本会では、職員一人ひとりをかけがえのない「財」ととら え、人財の育成に力を注いでいます。

平成１３年度に豊福小学校の敷地内に新しい施設が完成し、保護者 主体による運営を行なっている。

保育室の運営を基軸としながら、子育て支援活動を展開しています 。幅広い年齢層の方が働いています。

併設の体育館を使用できるので、体を目一杯使って遊ばせることが できます。放課後児童クラブとしては少人数なので、家庭的な学童 保育を支援員全員で目指しています。

専門的な視点から障がい者様をサポートしています。明るく元気な 職場を作っていきます！ 　・