学童のハローワーク求人

法人理念にこどものため　保護者のため　地域のため　 こども、保護者、地域の方々、そして職員ひとりひとりが現在をよ り良く笑顔でいきいきと暮らせることを目指しています。

法人理念にこどものため　保護者のため　地域のため　 こども、保護者、地域の方々、そして職員ひとりひとりが現在をよ り良く笑顔でいきいきと暮らせることを目指しています。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という コンセプトのもと、ご高齢者とそのご家族に向けたさまざまな 介護関連サービスを提供しています。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という コンセプトのもと、ご高齢者とそのご家族に向けたさまざまな 介護関連サービスを提供しています。

私達は「子どもの気持ち・親の気持ちを理解し尊重する」「子ども の興味や関心、意欲を引き出す空間を大切に保育を行い、保護者の 方と共感しあい、共に子育てを楽しむことを理念としています。

種々の事情で家庭で生活できない児童を、家庭に代って養育してい る施設です。

主な事業内容は、指定管理施設管理運営

名古屋市の「留守家庭児童育成会」制度に基づいて設置され、助成 金の交付を受けながら保護者が経営にあたっている任意団体です。

０歳から６歳までの乳幼児の保育及び学童児の保育を行っています 。自園の里山（７，０００坪）を持ち、一人ひとりの魂に響く保育 を目指しています。　【マイページあり】

子供に寄り添いながら、一人一人が安心して過ごすことができる保 育を心がけています。

「愛の集まる場所」という想いを社名に込め、働くスタッフがお互 いを支い合える職場環境です。ワークライフバランスを大切に、静 岡県より「子育てにやさしい企業」に表彰されました。

◆２１世紀の生涯教育を推進する総合教育企業 「夢、実現ヘの挑戦」を社員が一体となって追い続け， 実践しています。ボランティア活動にも力を入れています。

女性が多く活躍する法人です。男性の育児休業取得も促進しており 、安心して子育てができる職場環境です。各種資格助成制度も充実 しています。

「多様な人たちが交ざり合ったインクルーシブな社会を創りたい」 そんな思いで活動しているＮＰＯ法人ｍａｚｅｌ．ｂｅです。

どの事業所も、職員同士のコミュニケーションを大切にし、困った ことがあれば相談しやすい職場環境です。 未経験やブランクのある方も丁寧にサポートします。

令和５年に東桜小学校開校に合わせて設立されました。 就労等で放課後や長期休業中に保護者が家にいない児童を預かり、 集団生活や遊びをとおして児童の健全な育成を図っています。