宅配のハローワーク求人

創業６０年以上の歴史を踏まえて、未来を見据えた変革に挑戦中で す。特に、働き方の見直しに力を入れており、新しい価値観や発想 を持った人材を育てる会社づくりに取り組んでいます。

創業６０年以上の歴史を踏まえて、未来を見据えた変革に挑戦中で す。特に、働き方の見直しに力を入れており、新しい価値観や発想 を持った人材を育てる会社づくりに取り組んでいます。

創業６０年以上の歴史を踏まえて、未来を見据えた変革に挑戦中で す。特に、働き方の見直しに力を入れており、新しい価値観や発想 を持った人材を育てる会社づくりに取り組んでいます。

創業６０年以上の歴史を踏まえて、未来を見据えた変革に挑戦中で す。特に、働き方の見直しに力を入れており、新しい価値観や発想 を持った人材を育てる会社づくりに取り組んでいます。

創業６０年以上の歴史を踏まえて、未来を見据えた変革に挑戦中で す。特に、働き方の見直しに力を入れており、新しい価値観や発想 を持った人材を育てる会社づくりに取り組んでいます。

近年、若手社員の採用を強化して、安心・安全・おいしい水産品の 販売を行っています。知識と経験を継承できるよう指導しています 。熱意と目標を持って努力すれば報われる社風です。

組合員のふだんのくらしに役立てるように、『思いやりのこころで つなぐ人間らしいゆとりのあるくらしの創造』の理念のもと日常業 務に取り組んでいます。『くるみんマーク』も岡山県内初取得。

組合員のふだんのくらしに役立てるように、『思いやりのこころで つなぐ人間らしいゆとりのあるくらしの創造』の理念のもと日常業 務に取り組んでいます。『くるみんマーク』も岡山県内初取得。

組合員のふだんのくらしに役立てるように、『思いやりのこころで つなぐ人間らしいゆとりのあるくらしの創造』の理念のもと日常業 務に取り組んでいます。『くるみんマーク』も岡山県内初取得。

組合員のふだんのくらしに役立てるように、『思いやりのこころで つなぐ人間らしいゆとりのあるくらしの創造』の理念のもと日常業 務に取り組んでいます。『くるみんマーク』も岡山県内初取得。

大正１４年創業、昭和４１年設立。「生活をもっと楽しく、快適に 」をコーポレートスローガンに、生活から介護まで、事業を展開し ています。

社員５０名（平均年齢３６歳）、週３日のスタッフ３９０名（８割 以上が６０代）。資格取得や勉強会でスキルＵＰを計っています。 バーベキュー、社員旅行等レクレーションも実施しています。

明るく楽しい会社です！

私達は、安心安全の食品衛生をモットーにより良い製品をお届けで きるよう努力を続けております。また、従業員同士仲良く、皆がの びのびと活躍できる働きやすい職場です。

Ｈ２年創業以来（株）ＳＵＢＡＲＵグループの総務領域（オフィス サポート・セキュリティ）とファシリティ領域（環境施設管理・緑 地管理）の２本立て業務を主に今後一層の発展ができる。

三井不動産ブランドのマンションを中心に全国で約２４００件の管 理業務を承り、お客様に安全・安心・笑顔を提供しております。

日本全国にきめ細かく展開したネットワークと倉庫でお客様のニー ズにお応えしています。又、元請事業（３ＰＬ）も積極的に行って おります。

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お 客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責 任を持ちながら働ける企業を目指しております。

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お 客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責 任を持ちながら働ける企業を目指しております。

東京都、埼玉県、千葉県全域を対象に宅配事業と店舗事業を展開し ている生活協同組合です。流通の激戦、約３８１万世帯の組合員に 支えられ、　４，３３４億円を超える事業を行なっています。