小規模保育園のハローワーク求人

「子育てのあらゆる課題を突破する」をコンセプトに保育園・訪問 看護・児童発達支援事業を運営しています。イキイキと働き充実し た毎日を過ごせる職場作りをしています。

「子育てのあらゆる課題を突破する」をコンセプトに保育園・訪問 看護・児童発達支援事業を運営しています。イキイキと働き充実し た毎日を過ごせる職場作りをしています。

「子育てのあらゆる課題を突破する」をコンセプトに保育園・訪問 看護・児童発達支援事業を運営しています。イキイキと働き充実し た毎日を過ごせる職場作りをしています。

「子育てのあらゆる課題を突破する」をコンセプトに保育園・訪問 看護・児童発達支援事業を運営しています。イキイキと働き充実し た毎日を過ごせる職場作りをしています。

１９８６年、門真市で最初の特別養護老人ホームを開設　門真・守 口を中心に高齢者介護や保育などの多様な専門スタッフを擁し、総 合的な福祉サービスで地域に貢献しています。

ただ子どもたちを預かるだけではなく、スタッフ１人１人が楽しさ とは何かを精査し創意工夫を行い、より良い環境で保育事業を行っ ております。

ただ子どもたちを預かるだけではなく、スタッフ１人１人が楽しさ とは何かを精査し創意工夫を行い、より良い環境で保育事業を行っ ております。

”子どもが「その人らしく成長できる保育」を保育者と保護者で共 につくる”という保育理念をもとに、子どもを信じて待つ保育を実 践しています。

”子どもが「その人らしく成長できる保育」を保育者と保護者で共 につくる”という保育理念をもとに、子どもを信じて待つ保育を実 践しています。

定員１９名の小規模保育園の運営。 保護者の方が安心して仕事ができるような保育園を目指しています 。

神姫バスグループの一員として「地域共栄・未来創成」の企業理念 のもと、安全・安心を第一として地域の子育て支援に貢献していま す。

神姫バスグループの一員として「地域共栄・未来創成」の企業理念 のもと、安全・安心を第一として地域の子育て支援に貢献していま す。

神姫バスグループの一員として「地域共栄・未来創成」の企業理念 のもと、安全・安心を第一として地域の子育て支援に貢献していま す。

神姫バスグループの一員として「地域共栄・未来創成」の企業理念 のもと、安全・安心を第一として地域の子育て支援に貢献していま す。

平成３０年、３１年に保育園開設。現在２０代から６０代まで幅広 い年齢の職員が在籍しています。家庭的な雰囲気で子育て世代にも 優しい会社です。

当社が独自に開発しているカリキュラムやメソッドを活用した英語 保育サービスを通じ、子どもたちが多様性を身につけながら成長・ 発達していくための保育・教育を実施しています。

当社が独自に開発しているカリキュラムやメソッドを活用した英語 保育サービスを通じ、子どもたちが多様性を身につけながら成長・ 発達していくための保育・教育を実施しています。

各施設において、自治体より認可を受けて運営しております。 小規模での運営なので、一人ひとりに寄り添った保育ができます。 また、職員同士もアットホームなので気軽に相談できます。

各施設において、自治体より認可を受けて運営しております。 小規模での運営なので、一人ひとりに寄り添った保育ができます。 また、職員同士もアットホームなので気軽に相談できます。

「ゆとりある空間でのびのびと」がコンセプト。働き方改革に合わ せ、保育士業務の見直し、休日の確保、家庭の急な事情への対応な ど、スタッフが働きやすい環境整備に取り組んでいる。