就労支援のハローワーク求人

当社では障害者自立支援法に基づく障害福祉サービスをしておりま す。日本を笑顔に！をモットーに皆様により良いサービスの提供を していきたいと考えております。

高齢者デイサービスを中心に、療育、就労支援、グループホーム等 グループ全体で２０以上の事業所を展開。福祉療育事業を中心に店 舗を拡げていく経営計画です。

高齢者デイサービスを中心に、療育、就労支援、グループホーム等 グループ全体で２０以上の事業所を展開。福祉療育事業を中心に店 舗を拡げていく経営計画です。

勤務時間は１日６．５時間まで（※管理職除く）、残業原則禁止、 勤務日と休日を毎月選んで決められる、自身や家族の急病での欠勤 許可など、「働きやすい福祉」を実践しています。

勤務時間は１日６．５時間まで（※管理職除く）、残業原則禁止、 勤務日と休日を毎月選んで決められる、自身や家族の急病での欠勤 許可など、「働きやすい福祉」を実践しています。

高齢者デイサービスを中心に、療育、就労支援、グループホーム等 グループ全体で２０以上の事業所を展開。福祉療育事業を中心に店 舗を拡げていく経営計画です。

勤務時間は１日６．５時間まで（※管理職除く）、残業原則禁止、 勤務日と休日を毎月選んで決められる、自身や家族の急病での欠勤 許可など、「働きやすい福祉」を実践しています。

「どんなＧＥＮＫＩも、うけとめる」を信念に、 埼玉県内で認可保育所、小規模保育、児童発達支援センターなど合 計２９施設を運営し、地域に根差して活動しています。

令和２年１２月労働者協同組合法（ワーカーズコープ法）が成立。 出資・意見反映・事業従事の３原則を基本原理とする非営利組織で 、多様な事業を行い、持続可能で活力ある地域社会の実現を目指す

ご家族のニーズに対応する保育園、児童発達支援センター、知的障 害児者が自宅から通って仕事や日中活動を行う通所施設、ご家族か ら離れて暮らし自活を目指す入所施設等を運営しています。

障害者の就労支援のための職業指導に従事していただきます。就労 を目指す障害者の方たちに対して助言指導受付に応じていただきま す。

「乳幼児から終末まで」繋がりを持った幅広い分野の事業を展開し 生涯どの時点においても自立に向かうための環境を提供する「生涯 福祉」の理念に基づき、市民生活の福祉向上に貢献いたします。

「乳幼児から終末まで」繋がりを持った幅広い分野の事業を展開し 生涯どの時点においても自立に向かうための環境を提供する「生涯 福祉」の理念に基づき、市民生活の福祉向上に貢献いたします。

１～６歳の障がいのある子どもたちに、個別でのトレーニング・集 団での取り組みを行います。Ｂ型は、利用者様全員が各々に得意な 分野を見つけてスキルアップを目指した取組を行っています。

矯正教育実施の少年院

民主的な経営を目指しています。

地域に根ざした明るい事業所をめざすため、『礼に始まり礼に終わ る』をモットーに障がいのある方と共に新規スタッフで盛り立て、 共に成長させましょう。

地域に根ざした明るい事業所をめざすため、『礼に始まり礼に終わ る』をモットーに障がいのある方と共に新規スタッフで盛り立て、 共に成長させましょう。