建設のハローワーク求人

当社は２０～３０代の若い方が活躍している会社です。技術を身に 付け、必要な資格取得もサポートしているので、自分自身が大きく 成長でき、有休休暇も取得しやすい職場です。

豊橋市指名業者でもあリ、近年業績も伸びている。福利厚生も充実 しており、休日も多く社員の方のライフワークバランスを考えた働 きやすい環境作りをしています。

実績に応じて賃金制度を決定し、成果主義の事業所です。　 　 　２１４

工事現場の効率・作業性により大小の重機を使用する為、必要な免 許取得費用及び、専門技術者として工事を仕切れる人材を育てる為 の１・２級土木施工管理資格取得費用を当社負担にて取得できます

高齢者が多いので、落ちついた雰囲気です。

工事現場の効率・作業性により大小の重機を使用する為、必要な免 許取得費用及び、専門技術者として工事を仕切れる人材を育てる為 の１・２級土木施工管理資格取得費用を当社負担にて取得できます

完全週休二日制を導入し、現場状況に応じて休暇取得が可能。 残業も抑制し、ワークバランスを大切にしています。 働きやすい職場環境で、あたたかい職場の雰囲気が自慢です。

完全週休二日制を導入し、現場状況に応じて休暇取得が可能。 残業も抑制し、ワークバランスを大切にしています。 働きやすい職場環境で、あたたかい職場の雰囲気が自慢です。

完全週休二日制を導入し、現場状況に応じて休暇取得が可能。 残業も抑制し、ワークバランスを大切にしています。 働きやすい職場環境で、あたたかい職場の雰囲気が自慢です。

創業５１年で完全週休２日制をはじめ、福利厚生面も充実している 。

当社は昭和５３年に、造園・植木苗木販売を業として、営業を開始 ししました。現在は産業廃棄物処理業を主体に売り上げを伸ばして います。

真面目なプロフェッショナルな技術者の集まりで、仕事を真剣に考 え行う、意識高い会社です。 　２００

活気ある職場です。 作業員１人１人が東海地区では他に負けないというプライドを持っ ており、とてもやりがいのある仕事です。

大手建設基礎工事会社の下請けをして創業。以来、安全を第一とし 、正確で丁寧な作業を心がけています。　 　０１４

すぐれた技術力と機動力をもって、包装運搬用資材の安定供給を心 がけ、倉庫、住宅部門、包装物流へと経営多再化を図ることにより 、安定成長に努めている。

当社は姫路市近郊での工事が多く左官業界は高齢化で職人不足なの ですが弊社は平均年齢が２８歳と若くて経験のある職人が沢山いま す。重労働も少なく女性でも働きやすくなっています。

当社は姫路市近郊での工事が多く左官業界は高齢化で職人不足なの ですが弊社は平均年齢が２８歳と若くて経験のある職人が沢山いま す。重労働も少なく女性でも働きやすくなっています。

平成元年以来、公共工事を中心に民間工事も受注し、全社員一致協 力して社業に励んでいます。土地開発に関連した造成工事に事業展 開中です。