放課後児童クラブのハローワーク求人

平成１４年度開所の保育クラブです。低学年が多く、元気いっぱい の施設です。　保育の質向上＝職員の質向上と考 え、日々まじめに保育、研修に取り組んでいます。

当社は単なる人材ではなく、世の中の宝となる人財を育成すること を目的に「心づくり」と「技術教育」をポリシーとして事業を展開 しています

たくさんの子ども達と関り、生きる力を身に付けさせる事業所を目 指しています。

自治体からの委託事業（学童保育）運営と合わせて、子どもたちの 放課後時間の有効活用を目指した付加価値型サービス（学習サポー ト、書道教室、プログラミング教室等）を提供する会社です。

日中、保護者が就労している家庭のために開設しています。施設は 長内小学校の敷地にある平家の建物で、約４０名の児童が通所して いるクラブです。

社会福祉法に基づき、地域福祉の推進を中心とした公共性の高い事 業を行っています。

人は「人材」ではなく大切な「人財」と考えております。 スキルで楽しむ自分を見つける。

車両関連事業・社会サービス事業・地域再生事業を三本柱に官公庁 の行財政改革、民間企業の経営合理化に貢献しています。

人は「人材」ではなく大切な「人財」と考えております。 スキルで楽しむ自分を見つける。

社会サービス業務の専門会社として、又大新東グループの一員とし て、北は北海道から南は九州まで、２５ヶ所の営業ネットワークで 、お客様の厚い信頼にお応えしています。

当法人は職員を大切に考えています。有給休暇を全員１００％３月 末までに取得しており、誕生月に誕生休みが１日有ります。職員間 の雰囲気もよく子育て中の方も働きやすい環境です。

当法人は職員を大切に考えています。有給休暇を全員１００％３月 末までに取得しており、誕生月に誕生休みが１日有ります。職員間 の雰囲気もよく子育て中の方も働きやすい環境です。

当社が独自に開発しているカリキュラムやメソッドを活用した英語 保育サービスを通じ、子どもたちが多様性を身につけながら成長・ 発達していくための保育・教育を実施しています。

これまでの「ただ預かる保育」ではなく、様々なカリキュラムを子 供たち全員で楽しむことで、子供たちの経験や才能を伸ばす＋αの 保育をめざす。

大手企業の独身寮管理を中心に業績を伸ばす。 当社業務のニーズは高く、今後一層の発展が期待出来る。

これまでの「ただ預かる保育」ではなく、様々なカリキュラムを子 供たち全員で楽しむことで、子供たちの経験や才能を伸ばす＋αの 保育をめざす。

これまでの「ただ預かる保育」ではなく、様々なカリキュラムを子 供たち全員で楽しむことで、子供たちの経験や才能を伸ばす＋αの 保育をめざす。

これまでの「ただ預かる保育」ではなく、様々なカリキュラムを子 供たち全員で楽しむことで、子供たちの経験や才能を伸ばす＋αの 保育をめざす。

これまでの「ただ預かる保育」ではなく、様々なカリキュラムを子 供たち全員で楽しむことで、子供たちの経験や才能を伸ばす＋αの 保育をめざす。