現場管理のハローワーク求人

大手道路会社のグループ会社になります。各種資格取得支援制度や 研修制度も整っております。安定した仕事量に加え、安定した待遇 、労働環境等整っております

前浜物に依存することなく、安定した加工生産を維持しており、確 固たる経営基盤を確立しております。一方で、更なる発展を目指す ため事業拡大が急務であり新たな力が必要となっております。

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。

大手・地場ゼネコンから鋼材の仕入・加工から現場工事を一貫して 請負いサプライチェーン上の重要な役割を担っており、現場に必要 不可欠な位置を占めております。

物心両面で豊かになり夢の持てる職場を目指しております。

「創意・工夫・たゆまぬ努力」を基本理念とし、公共事業を中心に 「ＳＤＧｓな企業活動」を実行し、「会社の発展」と併せて「社員 生活の向上」に取り組む「ひと味ちがう会社」です！

「創意・工夫・たゆまぬ努力」を基本理念とし、公共事業を中心に 「ＳＤＧｓな企業活動」を実行し、「会社の発展」と併せて「社員 生活の向上」に取り組む「ひと味ちがう会社」です！

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。

利用者の方と働ける喜びを共に感じながら、障害を持つ方々が会社 で活躍できるよう、障害者への理解を広め雇用支援に繋げていきた いと考えております。

住まいのくつろぎを大切にした、細心設計の在来工法での住宅建築 ・病院等の一般建築に快適な環境での街づくりの不動産業務を取り 入れた総合建設業の会社です。

平成２年に創業し、平成の時代を地元木更津で営業を続けて来まし た。新たな令和の時代に事業拡大のためスタッフを募集します。こ れからも続く高齢化社会に必要とされる仕事です。

地域密着型の会社です。 オン・オフのメリハリをつけながら「ものづくり」の醍醐味を感じ ることができます。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。