生活支援員のハローワーク求人

「愛と光を」という理念の下、枚方市・大阪市・兵庫県・埼玉県の 各地域において１４施設を運営しています。主に重症心身障害児・ 者を対象としつつ、高齢・障害福祉を幅広く展開する法人です。

平成１３年に無認可作業所としてスタートしました。平成１９年に ＮＰＯを取得し、平成２０年に障害者通所事業所として認可を受け ました。障害があるなしにかかわらず楽しく働ける職場です。

障がい者就労支援サービス事業を目的に平成１９年１０月に創業。 愛知県の指定を受け、就労移行支援事業を開始。障がい者にとって もそれを支援する職員にとっても働きやすい職場作りに努めます。

平成１３年に無認可作業所としてスタートしました。平成１９年に ＮＰＯを取得し、平成２０年に障害者通所事業所として認可を受け ました。障害があるなしにかかわらず楽しく働ける職場です。

昭和３７年設立の歴史ある施設です。知的障害者のライフステージ に必要な援助事業を各種実施し、在宅障害者への援助も含め、地域 の要望に応える、福祉の拠点となるべく事業展開を行っています。

名古屋市内で初めてスポーツ（運動）に特化した施設です。外観、 施設内と可愛いらしい仕様となっており、地域に密着した施設で働 きやすい環境を整えています。

障がい者の方々の自立支援の為の軽作業、物づくり、販売などと社 会参加への活動を行います。企業主導型保育事業の運営。

障がい者の方々の自立支援の為の軽作業、物づくり、販売などと社 会参加への活動を行います。企業主導型保育事業の運営。

経営理念「すべての人が幸せに。一番大切なのは笑顔。」のとおり 、職員を大切にしています。職員が笑顔になれば、利用者さんもそ の家族も笑顔になると信じて働きやすい環境を整えています。

経営理念「すべての人が幸せに。一番大切なのは笑顔。」のとおり 、職員を大切にしています。職員が笑顔になれば、利用者さんもそ の家族も笑顔になると信じて働きやすい環境を整えています。

平成１３年創設法人で６割は女性サポーターです。まだまだ新しい 事にチャレンジしている法人でありサポーターは障害のある方の生 活の質を向上させるべく、使命感に燃えて業務に従事しています。

・年間休日１２０日。残業なし。 ・社員の育成に力を入れている。

・年間休日１２０日。残業なし。 ・社員の育成に力を入れている。

創業２０年を迎え、無駄な組織階層がないので現場の声が経営者に すぐ届きます。変化を歓迎していますので、やりたいことや改善案 が通りやすいことも特徴です。

施設利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ち、利 用者の自立した日常生活、社会生活を営むことができるよう、施設 障害者福祉サービスの提供に努めています。

あらゆることに誠実に向き合って対応し、社会貢献のため、ひたむ きに努力を続けています。 研修環境が充実しており、キャリアアップが可能です。

あらゆることに誠実に向き合って対応し、社会貢献のため、ひたむ きに努力を続けています。 研修環境が充実しており、キャリアアップが可能です。

花の彩（はなのいろどり）とは花には様々な色や、形があるように お互いの個性を認め合い、引き出し合うことで一人ひとりが自分ら しく暮らせる地域を創っていきたいという願いです。