生活支援のハローワーク求人

吉野病院グループ基本理念・心あふれる医療と介護・地域に根付い た信頼できる病院。 平成１５年度日本医療機能評価機構認定証取得

ユニバーサルカフェ（Ｔｓｕｄａ－Ｍａｃｈｉ－ｋｉｔｃｈｅｎ） の施設等、先駆的な取組を得意とし、常に福祉に新しい価値を見出 すことを軸に活動しています。　※３６済　ＭＹ

法人基本理念「共生」のもと、ご利用者の安心・安全な環境の提議 と地域福祉の発展に寄与する自覚と認識・誇りを持ち、地域との繋 がりを大切に職員一丸となり事業の推進を行っています。

入所者（４０人）の内、自閉的傾向を持つ者が約７割を占める。 自然環境に恵まれた立地条件の中で、人間的なふれあいに満ちた大 らかな運営をめざしている。

発達に遅れのある子どもたちの発達支援と療育を行う事業です。す べては子どもの未来のために、療育を通じ自信と誇りを持って社会 へ送り出せるよう支援します。

医療（東浦平成病院）　１９９床 介護（ケアホーム東浦　６０床　介護医療院　４０床）　

昭和５２年に設立された社会福祉法人です。

対象者、介護者への安心と優しさを提供できるようなケアプラン作 成，サービス提供を日々、心掛けています。風通しの良い職場作り に務めています。

人間尊重の立場に立って隠れた能力や特性を伸ばす身辺自立の習慣 を身につける。健康で明るい施設をめざし根気強く指導する。利用 者に限りなき愛情を捧げ、奉仕に献身する

職員数が多いため、子育てや親の介護等様々なライフスタイルに対 応できます。ブランクのある方も研修が充実しており安心して働け ます。人を大切にし地域社会にも貢献する福祉施設です。

対象者、介護者への安心と優しさを提供できるようなケアプラン作 成，サービス提供を日々、心掛けています。風通しの良い職場作り に務めています。

県内でも大きな規模の施設で、黒字経営で安定しています。 ＩＣＴ化を進めてスタッフの業務負担を減らし、生産性を向上して 給与も上げていきたいです。

発達に遅れのある子どもたちの発達支援と療育を行う事業です。す べては子どもの未来のために、療育を通じ自信と誇りを持って社会 へ送り出せるよう支援します。

県内でも大きな規模の施設で、黒字経営で安定しています。 ＩＣＴ化を進めてスタッフの業務負担を減らし、生産性を向上して 給与も上げていきたいです。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいます。また、女性の社会進出にも注力し、「次 世代認定マークくるみんマーク」を取得しています

障がいを持った方が地域で自立した生活ができるように就労の場を 提供し職員と利用されている方々とコミュニケーションを図り生活 ・就労支援を行っております。

職員数が多いため、子育てや親の介護等様々なライフスタイルに対 応できます。ブランクのある方も研修が充実しており安心して働け ます。人を大切にし地域社会にも貢献する福祉施設です。