直行直帰のハローワーク求人

利用者様に寄り添い、きめ細やかなサービスを提供することで、笑 顔になっていただきたいと願っています。あたたかくまとまりのあ る職場を目指しています。

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～５０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。労働者派遣事業（派：０１－３００５０６）

長野県知事格付従来のＡ級（土木、建築） 公共工事の減少により民間工事の受注を増やす。完成工事商１２億 円、土木５０％、建築５０％。

長野県知事格付従来のＡ級（土木、建築） 公共工事の減少により民間工事の受注を増やす。完成工事商１２億 円、土木５０％、建築５０％。

当社では未経験の方から警備の仕事が安心してできるように、教育 ・研修に力を入れています。配属後も実際に働く警備員の資質を向 上させるために、指導員が現地訪問し指導に努めております。

昭和４８年創業以来順調に業績を伸ばし、施設常駐保安機械等の諸 部門のうち機械部門を拡張中。特にスーパー各店に於ける保安警備 業務は、中国地区最大の組織を誇る。

弊社は設備の据付を主な作業としておりますが、重量物の運搬、設 備解体撤去等、幅広く行っています。弊社は社員教育を重視し、よ り質の高いサービスに誇りを持っています。

従業員の働きやすさ・風通しの良さを大切にする社風です。スタッ フからのサービスや企画の提等を常に受け付けています。２０代～ ７０代まで、幅広い年代のスタッフが在籍しています。

明るく楽しい職場です。 利用者の立場にたって介護している会社です。

「地域社会への貢献」を念頭に置き、社員全員での清掃ボランティ ア活動等を行いながら、事業展開を行っています。

全国に７支社を有し、社員食堂、病院、福祉施設、レストラン等の 経営をしている。

「地域社会への貢献」を念頭に置き、社員全員での清掃ボランティ ア活動等を行いながら、事業展開を行っています。

優良企業の工事に伴う交通誘導が主で、年齢にとらわれず気軽に働 ける会社です。

従業員の働きやすさ・風通しの良さを大切にする社風です。スタッ フからのサービスや企画の提等を常に受け付けています。２０代～ ７０代まで、幅広い年代のスタッフが在籍しています。

ライフワークバランスの実現を目指し、働きやすい職場環境や研修 体制を整え従業員満足度向上に力を入れ、『働き方改革推進企業』 『地域未来牽引企業』として選定されています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいます。また、女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

会社のモットーは「ご利用者に喜んでもらえるよう、全従業員が 幸せになれるよう」です。従業員を大切にし、年に２回、 従業員向け感謝祭などを実施しています。

売上げも順調に伸ばし、今後一層の業績が期待できます。