空調工事のハローワーク求人

２０～６０代と幅広く在籍。熟練職人のもと、３０代が活躍中！！ 経験者はもちろん、若くても実力に応じて責任のある仕事をお任せ します。

平成１１年開業した若者中心会社です。今後一層の発展が期待でき ます。

週休２日制、得意先は主に個人宅、地域密着型で、地域に愛されて いる会社です。

当社は、２０代が中心の若い会社で５０代の方々も活躍中です。い つも笑顔を絶やさず元気いっぱいで、毎月の食事会や旅行・ＢＢＱ ・ゴルフ等全員仲良く楽しい職場です。

昭和４３年（１９６８年）創業、人と技術力を養い、お客様を大切 にし、地域社会に貢献しています。平成２０年に従業員の年功序列 プラス能力評価併用制度を導入し、賃金・昇給に反映しています。

昭和４３年（１９６８年）創業、人と技術力を養い、お客様を大切 にし、地域社会に貢献しています。平成２０年に従業員の年功序列 プラス能力評価併用制度を導入し、賃金・昇給に反映しています。

建設業において多種にわたる長年の技術と経験を生かし、公共工事 ・民間工事において今後一層の社会貢献を目指す。

建設業において多種にわたる長年の技術と経験を生かし、公共工事 ・民間工事において今後一層の社会貢献を目指す。

建設業において多種にわたる長年の技術と経験を生かし、公共工事 ・民間工事において今後一層の社会貢献を目指す。

働く人の気持ちに報いる様、努力している会社です。 各種資格取得のための助成制度あり

地域の電気店である、特徴を生かして、地域の皆様に愛される電気 店です。またパナソニックグループの研修でスキルアップが図れま す。

公共工事等の受注もしています。安全作業、交通安全については、 無事故達成継続中です。

昭和２３年会社創立以来電気工事業並びに電気機器具販売業共に技 術、信用をモットーに業績を上げ安定した経営を続けて居る。

昭和４２年創業以来、益田市・鹿足郡を中心に営業。約２、５億円 の完成工事高となっている。月２回の週休２日制とし少数精鋭主義 で事業を継続している。毎月２回、ノー残業デイを設けています。

チームワークを大切にした明るい会社。又、設備専用ＣＡＤや各種 資格取得、今後必要な技術を積極的に取り入れる。福利厚生で親睦 会や年１回の社員旅行有り（費用は全額会社負担）。

家族的な雰囲気で、明るい職場です。

水と空気をつなぐ技術を通じ「感謝、感動、稼げる」を目指す、地 域に密着した会社です。

現社長就任以降、確かな技術を伝承しつつ新陳代謝を図り、入社３ 年以内の社員も資格を取得し活躍中。女性の積極的な登用に取り組 んでおり、今後はイクメン支援など社員の働き方を支援します。