空調設備工事のハローワーク求人

職業訓練指導員（配管科）が複数名おり、過去に技能検定委員も務 めた者が直接指導出来ます。

２０～３０代を中心にベテラン社員が技術を継承しながら仕事をし ています。経験問わずチャレンジできる環境です。協力会社からの 信頼も厚く、長年の実績もあり高い評価をいただいております。

２０～３０代を中心にベテラン社員が技術を継承しながら仕事をし ています。経験問わずチャレンジできる環境です。協力会社からの 信頼も厚く、長年の実績もあり高い評価をいただいております。

当社では「よりよい生活のステージを提案する・・・」をテーマに 地域に根差した活動を中心として皆様にとってお役に立つ商社とし て事業展開をしております。　・派１９－３００１１９

３０代中心の少人数チームです。一人ひとりに寄り添い、相談しや すく成長できる環境を心がけています。制服は毎年デザインを新調 し、刺繍にもこだわった自慢の一着です。

その人のやる気と実力を重視し、給与に反映します。

原発工事（各現場）を中心に、外現場工事など期間によって多様に 現場を持っている為１人１人の得意科目に応じて現場を配置するこ とができる。

原発工事（各現場）を中心に、外現場工事など期間によって多様に 現場を持っている為１人１人の得意科目に応じて現場を配置するこ とができる。

手に職をつけたい人や、新しいことに挑戦したい人に向いている仕 事です。技術を身につけ、必要な資格や免許を取得しながら、将来 は独立も目指せます。

特殊建物内工事（改修）が主流

室蘭、登別、伊達地区を中心に各種設備工事を行っています。

令和元年で創業５０年を迎え、法人化してから４０年になります。 人員も１人から役員も入れ現在１２人になり、工事部・家電部、別 々に事務所を設け業績を伸ばしています。

家電品販売を主力として、オール電化やエコ商品などにも力を入れ てます。電気工事業、設備工事業も手掛けており、自社販売、自社 施工でお客様に提供しています。

「仕事の大小に関わらず一所懸命に取り組む」をモットーに、信頼 される企業を目指しています。

【人を大切にする】企業理念のもと、魅力的で働きやすい企業を目 指し、社員と共に成長、発展している企業です。また社員とその家 族が安心した生活を送れるよう環境づくりに取り組んでいます。