総務のハローワーク求人

日本年金機構は、公的年金制度の運営を国から任されている唯一の組織です。公的年金制度は暮らしを支える重要な社会基盤であり、職員一人ひとりが高い使命感を持って働いています。

日本年金機構は、公的年金制度の運営を国から任されている唯一の組織です。公的年金制度は暮らしを支える重要な社会基盤であり、職員一人ひとりが高い使命感を持って働いています。

本学園は、全日制の普通科高等学校です。「人間の尊厳を大切にする」を教育目標とし、一人ひとりの生徒の人格を大切に、きめ細やかな教育を行っています。

石垣島で１０，０００人以上のユーザーと２００以上の加盟店登録あり。他の離島への展開を計画しています。地域の方々との信頼関係を築きながら、食や文化を通じた地域活性化に貢献できます。

空調業界と自動車整備機器業界で研究開発型企業として活躍中。

地域の基幹病院として、地域住民に高度・特殊な医療サービスを提供できる総合病院です。

教育の理想追求を理念に掲げ、時代のニーズに応えた多角的な事業を展開。スタッフは「先生」であると同時に「ビジネスマン」としてヒューマンな資質とチャレンジ精神の両面を存分に発揮。

技術と安全管理には自信を持っています。創業６３年の実積の下、公共工事の比率も高く、都内でも老舗の優良企業です。３０代～５０代の社員活躍中。

「年齢は背番号、人生に定年なし」とモットーにシニア世代の豊富な経験と知識技能を最大限に活用できる職場を開拓している。シニア世代を対象とする人材会社として我が国のトップランナー。

「人と地域のかすがい」をコンセプトに地域に寄り添う会社です。本社島原を中心に福岡・宮崎・富山・山梨・宮城・北海道にオフィス設置。事業拡大につき全国各地にオフィスを設置予定。

令和４年にユーニス株式会社の子会社として誕生しました。元親会社のメンバー中心ですが、積極的に未経験の採用を行っており、半年で６名の新しいメンバーを迎えることができました。

新潟・長野・石川の３社共同出資会社であるため、北信越をマーケットとした事業展開を目指す会社である。ＬＩＰ北信越本体は少数精鋭体制だが、３社共同の企画プロデュースが求められている。

マンション・事業用ビル・企業が保有する施設等をファシリティマネジメントという知識・技術を積極的に活用し、従来型の施設管理でなく、長期的な視野の視点でマネジメントしていきます。

単一メーカーにこだわらずマルチベンダーとして様々なオフィス環境改善の提案をいたします。

「お客様の役に立ちたい」「ありがとうの気持ちを大切にしたい」その思いをわすれずに、店舗・施設運営のお手伝い。仕組み作りから、業務管理、品質管理にいたるまでの全てを請け負う。

「年齢は背番号、人生に定年なし」とモットーにシニア世代の豊富な経験と知識技能を最大限に活用できる職場を開拓している。シニア世代を対象とする人材会社として我が国のトップランナー。

横瀬にある企業としては歴史もあり地元に根ざした、あらゆる企業に貢献している会社です。また、安定した経営基盤と充実した福利厚生が魅力の企業です。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパニーを目指しております。

千葉市に３園、四街道市に１園あります。姉妹園の保育を参考にすることも多いです。先生たちも楽しみながら保育を展開していきます。

日本ユニットケア推進センターは、高齢者福祉施設の自主的な相互協力のもと、研究・研修活動を行い、発展的・継続的に介護の質の向上とともに、ユニットケアの推進と普及を行っている団体です。