見守りのハローワーク求人

東証プライム上場企業のグループ企業で、経験に合わせた研修・サ ポート体制があり、結婚・出産・介護などのライフスタイルの変化 に応じた働き方が可能です。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

関東地方を中心に、事業を拡大しており、今年で２４年目となりま す。共働きの家庭の方が安心して働けるように、子育てと育児の両 立を支援しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

カフェ（食堂）やリサイクルショップ、沖縄そばの製造・販売等、 障がいのある方に働く場を提供しています。当事者が地域でよりよ く生きるための居場所づくり等、多様な援助を目指しています。

仕事と家庭の両立応援企業として、既婚女性のサポート事業に特化 しています。既婚女性専門の職業支援や在宅ワーク、子育て支援と して保育事業等を通して、社会に貢献しています。

東証プライム上場企業のグループ企業で、経験に合わせた研修・サ ポート体制があり、結婚・出産・介護などのライフスタイルの変化 に応じた働き方が可能です。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

ナナイロは宮城県仙台市の独立系ソフトウェア企業です。「ＩＴ× ＣＲＥＡＴＩＶＥ」を特徴とし、高品質のＩＴソリューションとデ ザインをワンストップでご提供しています。

訪問介護事業を皮切りに順次高齢者介護事業を行っています。スタ ッフの年齢層も広く、元気で明るい職場です。アットホームで未経 験者も大歓迎です。有給休暇も有効に利用されています。

平成６年４月に開園、国、県より補助を受け障害者の援助も行い、 風光明媚な弥高山にあり、施設利用者、職員共、明るく元気で、作 業、生活に頑張っています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

「暮らす人・働く人・地域の人が創る家」 地域に根差した新しい我が家で、いつまでも笑顔で安心して過ごせ る生活環境が整っています。

７５年に及ぶ地域に密着した精神科医療を通じて、「患者さん中心 の医療」に近づく快適な治療環境を実現。院内保育施設、スポーツ 設備、充実した福利厚生、緑豊かな働き良い職場環境。

「医療・保健・福祉の里」づくりを実現するため隣人愛と奉仕の精 神で、医療サービスと福祉サービスを提供する。

一緒に良いデイサービスを作ってゆきましょう。

利用者様に就労の機会を提供すると共に、その知識及び能力の向上 のため必要な訓練を適切かつ効果的に行うもの。

全室個室、ユニットケアを実施して質の高いサービスを提供。夜間 と日中も分離し、昼は工房めい・工房だんで作業、機能訓練の支援 。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。