訪問介護員のハローワーク求人

迅速、丁寧、情報力のある対応・確かな背景把握による提案・尊敬 、謙虚の心・憧れのある仕事を会社方針とし、よき人材を共に働き やすい職場作りを行っています。よこはまグッドバランス賞受賞

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

組合員の幸せと地域社会のために、食と福祉と助け合いの事業と活 動のネットワークによるシナジー効果を発揮し、健康長寿で安全安 心な福井づくりに、組合員と職員の協同の力で挑戦しています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

利用者様が安全に健康的な生活のサポートをする事に全力をあげて いるメンバーの集まりです。忙しい中にも楽しさを見つけ、それぞ れ個性を活かして仕事をしています。

ケアハウス（定員５０名）、認知症高齢者グループホーム（定員１ ８名）を中心に通所・訪問看護・訪問介護・居宅介護支援事業を実 施し、隣にある比企病院と連携しサービスの向上に努めている。

社会福祉法第１０９条に基づく社会福社協議会です。誰もが安心し て暮らせる街づくりを目指します。

『誠実な経営、お客様の満足を追求、全社員の幸福を追求、地域社 会の発展』の理念のもと、これからの医療・福祉・介護事業の熊本 のリーディングカンパニーを目指しています。

地域住民のすべての人が共に助け合い、協働して健康で幸せな生活 が送れるまちづくりを目標として、地域福祉推進のための事業を行 っています。　Ｚ０４

施設サービスとともに在宅サービスを含め１４事業を展開し、地域 包括ケアシステムの構築に欠かせないサービスを提供しています。

【青い森の街で健やかな暮らしを】をモットーに、環境に配慮し、 社員一丸になって頑張っています。

２００１年旧志賀町にあたる小野で創業、２０１１年法人化。在宅 介護サービス「ふれあいサポート」４ヶ所を運営。

アットホームで、自分らしく働く事ができ、喜びを感じる職場です 。

アットホームで、自分らしく働く事ができ、喜びを感じる職場です 。

２００１年旧志賀町にあたる小野で創業、２０１１年法人化。在宅 介護サービス「ふれあいサポート」４ヶ所を運営。

２００１年旧志賀町にあたる小野で創業、２０１１年法人化。在宅 介護サービス「ふれあいサポート」４ヶ所を運営。

２００１年旧志賀町にあたる小野で創業、２０１１年法人化。在宅 介護サービス「ふれあいサポート」４ヶ所を運営。

ご利用者様に寄り添い、泣き、共に歩む職場です。