訪問看護のハローワーク求人

患者様、（当事者の方）の立場に立った精神医療を提供し、福祉サ ービスとの架け橋になれるように、地域に根ざし社会に貢献する心 を忘れずに職員一丸となって仕事に取り組んでいます。

全員で協力して助け合いのチームで、代表者から明るく和気あいあ いとしてます。

代表は３０代の医療専門職です。ＩＣＴ（電子カルテや社内ＳＮＳ ）の活用など時代に即した職場た職場環境です。アンケートや面談 を通じスタッフの意見も発信しやすい風土になっています。

１９５１年に開業した長い歴史がります。 地域の皆様に親しんでいただいており安定して経営しております。

代表は３０代の医療専門職です。ＩＣＴ（電子カルテや社内ＳＮＳ ）の活用など時代に即した職場た職場環境です。アンケートや面談 を通じスタッフの意見も発信しやすい風土になっています。

八戸市内で訪問看護及び通所介護を提供。専門的観点から利用者様 のニーズにお応えできるよう多職種協働・連携の体制づくりを心が けております。雫石町でグループホームを運営。

グッドライフケアでは、介護士・看護師・ケアマネジャーなど専門 職が連携し、在宅生活を希望される地域の方へ限界を一歩超えるサ ービスのご提案を行っています。

１９５１年に開業した長い歴史がります。 地域の皆様に親しんでいただいており安定して経営しております。

代表は３０代の医療専門職です。ＩＣＴ（電子カルテや社内ＳＮＳ ）の活用など時代に即した職場た職場環境です。アンケートや面談 を通じスタッフの意見も発信しやすい風土になっています。

八戸市内で訪問看護及び通所介護を提供。専門的観点から利用者様 のニーズにお応えできるよう多職種協働・連携の体制づくりを心が けております。雫石町でグループホームを運営。

代表は３０代の医療専門職です。ＩＣＴ（電子カルテや社内ＳＮＳ ）の活用など時代に即した職場た職場環境です。アンケートや面談 を通じスタッフの意見も発信しやすい風土になっています。

患者様、（当事者の方）の立場に立った精神医療を提供し、福祉サ ービスとの架け橋になれるように、地域に根ざし社会に貢献する心 を忘れずに職員一丸となって仕事に取り組んでいます。

代表は３０代の医療専門職です。ＩＣＴ（電子カルテや社内ＳＮＳ ）の活用など時代に即した職場た職場環境です。アンケートや面談 を通じスタッフの意見も発信しやすい風土になっています。

患者様、（当事者の方）の立場に立った精神医療を提供し、福祉サ ービスとの架け橋になれるように、地域に根ざし社会に貢献する心 を忘れずに職員一丸となって仕事に取り組んでいます。

「人と地域にやさしいオアシスを目指します」を理念とし、保健・ 医療・福祉・地域コミュニティと連携を図りながら、安心、安全な 医療・介護サービスを提供します。

川崎市多摩区を中心に、医療・介護・福祉事業を展開する総合ヘル スケアグループです。創業以来、利用者・スタッフともに増え続け 、多くの方に安心した在宅生活を送って頂いております。

おひとりおひとりとじっくり向き合い、生活に合わせた支援を行う ことができます。担当制は設けておらず、スタッフそれぞれの得意 分野や強みを活かしながら、チームで支援を行っています。

アットホームな雰囲気で社員がのびのびと働ける会社です。

「患者様の個別性を尊重した、良質でぬくもりのある医療」を基本 理念に、各スタッフが専門性を活かしたチーム医療を提供していま す。子育て等働きやすい環境・制度があり定着率が高いです。