調理補助のハローワーク求人

ずっと利用したくなる満足度の高いサービスを追求しています。定 期的な社員研修を通じて顧客満足獲得への意識向上を図り、また意 欲の高い職員が力を発揮しやすい職場環境にも気を配っています。

有料老人ホームを中核とした各種介護事業を展開し地域に根ざした 介護サービスを提供することにより、日本一安心で感じの好い福祉 サービス事業所を目指しています。

従業員は半数が勤続５年以上です。 長く働ける職場環境が整っています。 私たちと一緒に働きましょう。お待ちしています！

従業員の満足度の高い会社を経営の理念としています。安心できる 待遇や環境、仕事仲間と楽しく、お客様からも尊敬される会社であ るべく、日々の事業を運営をしております。

高齢者の自立と共生の支援を経営理念に全国８１ヶ所でデイサービ スセンターを展開、日々改善を伴う介護を実践しています。

平成２９年２月にワイグッドホールデイングスに加わり、安定した 経営基盤の元、ご入居者様も職員も「笑顔に包まれ、毎日が『幸せ 』と想う住まいの創造」を追求し働きやすい環境を整えています

宮崎でも競合する会社が少ないような特異な事を重視し、オンリー ワンの会社を目指し、地域貢献をモットーとして事業を展開してい ます。

丁寧な接客と、丁寧なラーメン作り。地域の方々に愛されるお店を 目指しています。

平成２５年８月１日開設　２９床の地域密着型特養です。１０床の ショートステイと１日３０名定員のデイサービスが併設しています 。

幅広い経験が積める“現場の多様性”誰もが知る現場で実践スキル が身につく機会があります。社内アプリやイベントでの情報共有も 活発で、横の連携や相談しやすい体制が整っています。

顧客のニーズに素早く対応するために、常に新しい事にトライでき る組織作りをめざしています。社員一人一人の個性を伸ばしていき ます。

幅広い経験が積める“現場の多様性”誰もが知る現場で実践スキル が身につく機会があります。社内アプリやイベントでの情報共有も 活発で、横の連携や相談しやすい体制が整っています。

調理経験のない方でも、初めは盛付など補助業務からスタートし、 献立表、盛付写真、食器写真、レシピなどを参考に全員が技術向上 できるよう指導していきます。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

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幅広い経験が積める“現場の多様性”誰もが知る現場で実践スキル が身につく機会があります。社内アプリやイベントでの情報共有も 活発で、横の連携や相談しやすい体制が整っています。