資料作成のハローワーク求人

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～５０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（般：０１－３００５０６）

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～５０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（般：０１－３００５０６）

美と健康に満ちた新しいライフスタイルを提案していく会社です。

地域に密着しており、社員の９割以上が静岡県出身です。各種研修 制度（ＣＡＤ・設計工学・ビジネスマナー等）が充実、未経験者を 設計開発の『エキスパート』に育成するノウハウが有ります。

平成７年に総合福祉企業として設立。神戸市を中心に尼崎市、さい たま市にて１０サービス３０事業所を展開しています。地域に密着 した企業として、地域にお住いの方を支えています。

幼稚園給食、中学校給食など、各種給食を心を込めてお届けする総 合給食企業です。

商品は全てオリジナル商品を企画、販売しています。 創業以来中国生産で毎週商品を入荷し、各地問屋に販売。

あらゆる産業の工業製品の生産ラインには加熱、冷却　除湿の工程 があります。　勝川熱工は、金属、化学、機械、食料品など約２０ ００社の会社に熱交換器を供給する安定した会社です。

少人数ですが、それぞれが高い技術を持っているので、ビジネスス キルを身に着けることが出来ます。

やりがいのある仕事です。

『みんなが「この会社で働き続けたい」と思える会社であり続ける 』これがアスタリスクの目標です。結果だけでなくプロセスも評価 し社長と社員が信頼し合い、風通しが良いのも会社の特長です。

『みんなが「この会社で働き続けたい」と思える会社であり続ける 』これがアスタリスクの目標です。結果だけでなくプロセスも評価 し社長と社員が信頼し合い、風通しが良いのも会社の特長です。

『みんなが「この会社で働き続けたい」と思える会社であり続ける 』これがアスタリスクの目標です。結果だけでなくプロセスも評価 し社長と社員が信頼し合い、風通しが良いのも会社の特長です。

『みんなが「この会社で働き続けたい」と思える会社であり続ける 』これがアスタリスクの目標です。結果だけでなくプロセスも評価 し社長と社員が信頼し合い、風通しが良いのも会社の特長です。

食肉を中心とした専門レストラン、ステーキハウス「ビッグジョー 」及び和食「味喰笑」として関西での繁盛店の位置を確保している 。

『みんなが「この会社で働き続けたい」と思える会社であり続ける 』これがアスタリスクの目標です。結果だけでなくプロセスも評価 し社長と社員が信頼し合い、風通しが良いのも会社の特長です。

『みんなが「この会社で働き続けたい」と思える会社であり続ける 』これがアスタリスクの目標です。結果だけでなくプロセスも評価 し社長と社員が信頼し合い、風通しが良いのも会社の特長です。