食事介助のハローワーク求人

あなたの適職を一緒に見つけます。　 輝くあなたの応援に一生懸命の会社です。

ＩＭＳ（イムス）グループは、「愛し愛されるＩＭＳ」を基本理念 として、全スタッフが、地域住民、地域医療機関と密着した医療と 介護の提供に一層の貢献を果たしたいと願っています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

ＩＭＳ（イムス）グループは、「愛し愛されるＩＭＳ」を基本理念 として、全スタッフが、地域住民、地域医療機関と密着した医療と 介護の提供に一層の貢献を果たしたいと願っています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

［地域］と［信頼］を基盤とし、中濃地域の暮らしにかかせない存 在を目指しています。関市女性が働きやすい職場認定（ＡＡＡ）企 業

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

自由で愛のあるホームをめざしています。 リーブル（有料老人ホーム・サ高住など） アムール（グループホームなど）

「子供からお年寄まで安心して暮せる街づくり。みんなで守るみん なの健康」のスローガンのもとにつくられた生活協同組合による 診療所

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

令和４年５月に「うえよなばる介護付有料老人ホームしらゆり」を 開設し、運営を行い、きめの細かな医療・福祉介護への運営、企画 支援事業への取り組みをを行う。

個人開業医で、地域医療にたずさわっています。

当施設は、人と人とがお互いに良い関係を持ちながら、出会い、ふ れあいの「絆」を大切にし、一人ひとりが自立した日常生活をし、 地域との関係を重視した「安心で信頼される介護サービス」の提供

地域に密着し、関係機関とのネットワークを大切にしています。 利用者の方々に信頼され満足して預けるよう、スタッフが一丸と なってサービスを提供しています。

法人創立以来順調に業績を伸ばし、安定成長を続けている。完全週 休２日制

ご家庭のある主婦の方や６０歳以上の方も多数働かれており、活躍 されています。

ご家庭のある主婦の方や６０歳以上の方も多数働かれており、活躍 されています。