ＣＡＤオペレーターのハローワーク求人

「顧客ビジネスを加速する会社になる」を経営理念に置き、顧客の 必要な仕事を見極め、最短・最高品質で時間を提供することを行動 指針にしています。社風は、自由な労働環境。

１９７９年設立、２０１３年ファナックより独立。国内制御盤メー カーの中でも有数のキャパシティを誇る。調達～出荷まで自社で行 うため急な仕様変更にも柔軟に対応でき、顧客に選ばれています。

社会の「あたりまえ」にある、皆さんの安心な毎日を守っているの がわたしたちです。常にお客様から一番に声をかけていただける『 ファーストコールカンパニー』であることを目指しています。

１９７９年設立、２０１３年ファナックより独立。国内制御盤メー カーの中でも有数のキャパシティを誇る。調達～出荷まで自社で行 うため急な仕様変更にも柔軟に対応でき、顧客に選ばれています。

社会の「あたりまえ」にある、皆さんの安心な毎日を守っているの がわたしたちです。常にお客様から一番に声をかけていただける『 ファーストコールカンパニー』であることを目指しています。

常に最上級の提案を行い、建設産業の企画設計という重大な責任を 担いながら、すべてに対して真剣に取り組み、素晴しい成果で社会 基盤整備に貢献しています。

創業以来１５０有余年の老舗メーカーです。鋼板からＳＵＳ鋼板ま で様々な材質のタンクを一貫製造し、それらの経験から特許製品を 生み出し、お客様から高い信頼と評価をいただいています。

構造物の補修・補強に特化し、独自の技術を保有している。

６０の営業拠点と７の工場を持ち、インテリジェントビルからホー ムユースまで幅広い提案を行い、「ゆとりと豊さ」を求める顧客ニ ーズに応えています。

地元大手企業ヘの派遣実績は四国ナンバー１です。また派遣法の改 正により、派遣職種は更に増え、いろいろなお仕事にチャレンジし ていただけます。

一般製缶業の他、船舶の艤装品の作成、プラントメンテナンス工事 も行います。平成２６年１月に菊川町から移転しました。

新入社員の資格取得やキャリアプラン、ｅスポーツプロチーム「Ｆ ＥＮＮＥＬ」への支援など、未来を担う若者を全力で応援する会社 です。またスポーツを通じ、地域貢献活動にも挑戦していきます。

創業から７０年、精度の良い機械を供給しアフターサービスを充実 させることでお客様の信頼を構築してきました。ワークライフバラ ンスを考慮した働きやすい環境づくりを進めています。

公園等公共空間に必要な公共トイレ・あずまや・橋・標識等をオリ ジナル製品として企画・制作し全国各地に納めている。デザイン力 のアップをはかり、Ｇマークをはじめ各種の賞を受賞している。

学歴、年齢よりもスキルを重視し誰でも意見の言える環境です。社 員の新しい発想、意見を取り入れ、社員全員で会社を運営していく 方針で行っています。