ＤＸ推進のハローワーク求人

［若手が確実に育つ環境］技術面＋人間力も磨ける育成課題有 ［職場の雰囲気］いつもみんなが笑顔で楽しめる環境づくり ［目指す姿］仕事を通じて全員が公私ともに成長できる会社

１０年間で１６０億円の売上増・社員数１２倍！「誰もが挑戦でき る社会」をビジョンに、「今日より明日をより良くする」をミッシ ョンに掲げております。社員全員の成長を後押しする会社です。

防水工事をメインとした建物リフォーム。自然にやさしい素材を使 った景観。環境対応工事へのシフト化を進めています。

防水工事をメインとした建物リフォーム。自然にやさしい素材を使 った景観。環境対応工事へのシフト化を進めています。

人が活用され活きる場を創造する企業です。人材と企業のベストマ ッチングを実現する人材派遣サービスを提供します。

昭和電工と昭和電工マテリアルズ（旧　日立化成）は２０２３年１ 月に統合し、「レゾナック」となりました。その中で下館事業所は 主力事業所として半導体用材料の開発・製造に特化注力しています

愛知・静岡を基盤に事業拡大中のエンジニア集団。設計部隊と工場 を保有し「モノづくり」も展開！資格取得、通信教育、勉強会等で スキルＵＰをしっかりサポート！「ー生涯活躍できるエンジニア」

愛知・静岡を基盤に事業拡大中のエンジニア集団。設計部隊と工場 を保有し「モノづくり」も展開！資格取得、通信教育、勉強会等で スキルＵＰをしっかりサポート！「ー生涯活躍できるエンジニア」

愛知・静岡を基盤に事業拡大中のエンジニア集団。設計部隊と工場 を保有し「モノづくり」も展開！資格取得、通信教育、勉強会等で スキルＵＰをしっかりサポート！「ー生涯活躍できるエンジニア」

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年 連続成長、充実した福利厚生と教育システムがあり、ひとりひとり の将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年 連続成長、充実した福利厚生と教育システムがあり、ひとりひとり の将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。