Ｗワークのハローワーク求人

ホワイト急便太田グループは、群馬県内全域と埼玉県北部、栃木県 西部に５つの工場と約２００の店舗を展開しています。

高松市の中心部で、お年寄りのための施設を５ヵ所運営し、地域の 皆様が豊かで自立した老後を送っていただくことを目的とした施設 です。

有限会社山永サービス・グループ企業 山永サービスのホテル関連部門を分離し専業とする 従業員には１０年以上の経験者が多数在籍

主に土木工事の交通誘導

各種手打ちそばを提供している。

１年３６５日無休で１日約２千食の弁当類を販売しており、顧客に は独居老人などの高齢者も多く、又子会社に弁当容器洗浄を行うＡ 型事業所を持つなど福祉の精神に富んだ優しい会社です。

有限会社山永サービス・グループ企業 山永サービスのホテル関連部門を分離し専業とする 従業員には１０年以上の経験者が多数在籍

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

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キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

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「地域リハビリテーションを推進し、地域に貢献する」を経営理念 とし、奈良県北西部の方を中心に地域に根差した切れ目ないサービ スを提供しています

長谷工グループで築いてきた住空間づくりのノウハウを活かし、高 齢者へ「よりよい暮らし」を提供するために事業をスタート。 創業１９８３年、全国に展開。地域に貢献しています。

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

令和４年３月に設立された新しい会社です。 時代のニーズにあった新しい警備の仕事をやります。 働き方自由。楽しく仕事するがモットーの会社です。

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令和４年３月に設立された新しい会社です。 時代のニーズにあった新しい警備の仕事をやります。 働き方自由。楽しく仕事するがモットーの会社です。