株式会社 キャッツの求人

総合自動販売機サービスで培った実績・ノウハウを活かしてアメニ ティ空間創造企業として、多角的な事業を展開しています。みちの くコカ・コーラボトリング（株）１００％出資のグループ会社です

『人こそ財産、教育こそ原点』を教育方針とし、未経験からでも安 心して取り組めるよう、助け合い教え合う社風が当社の強みです。 研修制度、内容が充実しており、社員１人１人が財産です。

経歴・年齢・性別にとらわれず、前向きなやる気や実力を高く評価 します。

経歴・年齢・性別にとらわれず、前向きなやる気や実力を高く評価 します。

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『人こそ財産・教育こそ原点』を教育方針とし、未経験からでも安 心して取り組めるよう、助け合い教え合う社風が当社の強みです。 研修制度、内容が充実しており、社員１人１人が財産です。

「人こそ財産、教育こそ原点」を教育方針とし、未経験からでも安 心して取り組めるよう助け合い教え合う社風が当社の強みです。 研修制度、内容が充実しており、社員１人１人が財産です。

経歴・年齢・性別にとらわれず、前向きなやる気や実力を高く評価 します。

経歴・年齢・性別にとらわれず、前向きなやる気や実力を高く評価 します。

経歴・年齢・性別にとらわれず、前向きなやる気や実力を高く評価 します。

経歴・年齢・性別にとらわれず、前向きなやる気や実力を高く評価 します。

総合自動販売機サービスで培った実績・ノウハウを活かしてアメニ ティ空間創造企業として、多角的な事業を展開しています。みちの くコカ・コーラボトリング（株）１００％出資のグループ会社です

高い技術力を背景にユーザー企業のシステム開発で着実に業績を伸 ばして来た。システム保守によって安定した収益を確保している。

アンサーノックスは国籍、性別、年齢、障害の有無、宗教、文化に 関わらず、性的指向等ダイバーシティを尊重し、個々が最大限の力 を発揮できる場を提供するよう努力している人材派遣会社です。

『人こそ財産、教育こそ原点』を教育方針とし、未経験からでも安 心して取り組めるよう、助け合い教え合う社風が当社の強みです。 研修制度、内容が充実しており、社員１人１人が財産です。

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