株式会社 星野リゾート・マネジメントの求人

ＯＭＯ７高知ｂｙ星野リゾートは、 星野リゾートが全国に１８施設を展開する ＯＭＯ（おも）ブランドのホテルです

様々な個性を持った施設を運営しコンセプトを大事にしています。 「誰に何をどのように提供するのか」ターゲットに合わせて、地域 に根付く文化を発掘し、魅力を磨きお客様の心を豊かにします。

フラットな組織文化が特長です。 パート、社員、派遣スタッフや総支配人といった立場を問わず対等 に議論し、チームで目標達成を目指します。

旅って楽しい！１００年後もそう思える世界であるために。地域の 方々と協働しながらその土地の魅力を発掘、旅の楽しさを感じてい ただけるようサービスを提供していくことが私たちの事業です。

様々な個性を持った施設を運営しコンセプトを大事にしています。 「誰に何をどのように提供するのか」ターゲットに合わせて、地域 に根付く文化を発掘し、魅力を磨きお客様の心を豊かにします。

様々な個性を持った施設を運営しコンセプトを大事にしています。 「誰に何をどのように提供するのか」ターゲットに合わせて、地域 に根付く文化を発掘し、魅力を磨きお客様の心を豊かにします。

様々な個性を持った施設を運営しコンセプトを大事にしています。 「誰に何をどのように提供するのか」ターゲットに合わせて、地域 に根付く文化を発掘し、魅力を磨きお客様の心を豊かにします。

旅って楽しい！１００年後もそう思える世界であるために。地域の 方々と協働しながらその土地の魅力を発掘、旅の楽しさを感じてい ただけるようサービスを提供していくことが私たちの事業です。

旅って楽しい！１００年後もそう思える世界であるために。地域の 方々と協働しながらその土地の魅力を発掘、旅の楽しさを感じてい ただけるようサービスを提供していくことが私たちの事業です。

旅って楽しい！１００年後もそう思える世界であるために。地域の 方々と協働しながらその土地の魅力を発掘、旅の楽しさを感じてい ただけるようサービスを提供していくことが私たちの事業です。

フラットでオープンな社風です。「言いたいことは言いたい人に直 接言う」というキャッチフレーズがある通り、自由な主張と行動を 通じてチームで目標達成を目指します。

国内外７３施設を運営する星野リゾートグループ会社。 多彩なキャリア選択肢と一人ひとりが活躍できるフィールドが有り ます。

大切にしている価値観のひとつが「フラットな組織文化」です。 様々な経験やバックグラウンドをもったスタッフが集まり議論を重 ねることで、より魅力的な滞在をご提案できると考えています。

私たちが大事にしているのはフラットな組織文化。年齢や経験年数 、役職に関係なく、チームで意見を出し合います。その土地ならで はの個性と向き合い、新たなサービスを生み出しています。

大切にしている価値観のひとつが「フラットな組織文化」です。 スタッフが集まり議論を重ねることで、より魅力的な滞在をご提案 できると考えています。

大切にしている価値観のひとつが「フラットな組織文化」です。 スタッフが集まり議論を重ねることで、より魅力的な滞在をご提案 できると考えています。

大切にしている価値観のひとつが「フラットな組織文化」です。 様々な経験やバックグラウンドをもったスタッフが集まり議論を重 ねることで、より魅力的な滞在をご提案できると考えています。

大切にしている価値観のひとつが「フラットな組織文化」です。 様々な経験やバックグラウンドをもったスタッフが集まり議論を重 ねることで、より魅力的な滞在をご提案できると考えています。

大切にしている価値観のひとつが「フラットな組織文化」です。 様々な経験やバックグラウンドをもったスタッフが集まり議論を重 ねることで、より魅力的な滞在をご提案できると考えています。

星野リゾートには、ユニークな制度が様々ありますが、その基盤と なっているのがフラットな組織文化。年齢や性別、国籍や職位に関 係なく、社員同士が対等な関係の中で議論ができる文化です。