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株式会社友希 - 北海道恵庭市恵み野北1丁目5番地14
「児童発達支援 和」
個別療育と小集団活動を必ず取り入れています。
スタッフ同士が持っている専門分野の知識を共有し合い、児童一人
一人に合った療育を目指しています。
月給 180,000円 ~ 243,000円 - 正社員
1歳から6歳までの児童の療育…定員10人
*送迎
*個々に合わせた療育(課題・トイレトレーニング・機能訓練等)
*昼食支援・保護者と幼稚園/保育園との相談と連携... ハローワーク求人番号 01250-01928451
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株式会社友希 - 北海道恵庭市恵み野北1丁目5番地14
「児童発達支援 和」
個別療育と小集団活動を必ず取り入れています。
スタッフ同士が持っている専門分野の知識を共有し合い、児童一人
一人に合った療育を目指しています。
時給 1,040円 ~ 2,000円 - パート労働者
1歳から6歳までの児童の療育…定員10人
*送迎
*個々に合わせた療育(課題・トイレトレーニング・機能訓練等)
*昼食支援・保護者と幼稚園/保育園との相談と連携... ハローワーク求人番号 01250-01929751
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株式会社友希 - 北海道恵庭市恵み野北1丁目5番地14
「児童発達支援 和」
個別療育と小集団活動を必ず取り入れています。
スタッフ同士が持っている専門分野の知識を共有し合い、児童一人
一人に合った療育を目指しています。
時給 1,300円 ~ 2,000円 - パート労働者
◆「児童発達支援 和」にて言語聴覚士として従事
1歳から6歳までの児童の療育…定員10人
*送迎
*個々に合わせた療育(課題・トイレトレーニング・機能訓練等)
... ハローワーク求人番号 01250-01930951
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株式会社友希 - 北海道恵庭市恵み野北1丁目5番地14
「児童発達支援 和」
個別療育と小集団活動を必ず取り入れています。
スタッフ同士が持っている専門分野の知識を共有し合い、児童一人
一人に合った療育を目指しています。
時給 1,500円 ~ 2,000円 - パート労働者
◆「児童発達支援 和」にて作業療法士として従事
1歳から6歳までの児童の療育…定員10人
*送迎
*個々に合わせた療育(課題・トイレトレーニング・機能訓練等)... ハローワーク求人番号 01250-01931151
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株式会社友希 - 北海道恵庭市恵み野北1丁目5番地14
「児童発達支援 和」
個別療育と小集団活動を必ず取り入れています。
スタッフ同士が持っている専門分野の知識を共有し合い、児童一人
一人に合った療育を目指しています。
時給 1,500円 ~ 2,000円 - パート労働者
*1歳から6歳までの児童の療育…定員10人で午前と午後で分か
れている為、5~6名程度を見ます。
*送迎(希望に合わせなしも対応可能)
*個々に合わせた療育(... ハローワーク求人番号 01250-01932051
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株式会社友希 - 北海道恵庭市恵み野北1丁目5番地14
「児童発達支援 和」
個別療育と小集団活動を必ず取り入れています。
スタッフ同士が持っている専門分野の知識を共有し合い、児童一人
一人に合った療育を目指しています。
時給 1,400円 ~ 2,000円 - パート労働者
*1歳から6歳までの児童の療育…定員10人で午前と午後で分か
れている為、5~6名程度を見ます。
*送迎(希望に合わせなしも対応可能)
*個々に合わせた療育(... ハローワーク求人番号 01250-01933351
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株式会社友希 - 北海道恵庭市恵み野北1丁目5番地14
「児童発達支援 和」
個別療育と小集団活動を必ず取り入れています。
スタッフ同士が持っている専門分野の知識を共有し合い、児童一人
一人に合った療育を目指しています。
月給 200,000円 ~ 270,000円 - 正社員
*1歳から6歳までの児童の療育…定員10人で午前と午後で分か
れている為、5~6名程度を見ます。
*送迎(希望に合わせなしも対応可能)
*個々に合わせた療育(... ハローワーク求人番号 01250-01246651
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株式会社友希揚重 - 大阪府大阪市浪速区桜川3-6-18
搬入業務|日当21000円〜日払い/週払い◎半日のみ可/経験者優遇♪
日給 21000円 - アルバイト・パート
トラックで運ばれてきた内装資材を、
建築中の現場内(マンションやビル等)に
運び入れるお仕事です!
(搬入する主な資材)
・パーティクルボード
・石膏ボード
...
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「株式会社友希の求人」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
今日の運勢
もしかしたら現状に不透明さを感じているかもしれません。今日はそんな不安要素を自力で取り除くのにいい日です。実は自身の心の中にこそ、今後を目隠しするように覆っているものがあったりします。技術不足なのか、準備不足なのか、それとも頼れる人との信用不足なのか。今一度、これからの自分のために、不安要素を知って、それを強みにできるくらいの自己改革にチャレンジしてみましょう。小さなことから変化を起こすことができます。
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