久大本線の求人

社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会 社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手 までが、バランスよくそして和をもって働いています。

社員とその家族、取引先、お客様の”笑顔”を最大の喜びとし、社 員一人ひとりが夢と熱意を持って業務に励んでいます。お客様や取 引先への心遣い・心配りを大切にする会社です。

昭和３５年創業以来、全国に理容室、美容室を展開しています。

ゴルフ場運営会社として国内最大級の規模を誇り、リーディングカ ンパニーとして業界を牽引している企業です。 ※６月分より正社員の賃金支払いを「当月２５日」へ変更予定※

ゴルフ場運営会社として国内最大級の規模を誇り、リーディングカ ンパニーとして業界を牽引している企業です。 ※６月分より正社員の賃金支払いを「当月２５日」へ変更予定※

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

大分市内を中心に県内各地で、土木工事・舗装工事を行っている会 社です。社員全体で「良いモノを作ろう」と取り組んでおり、活気 のある会社です。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

県内１９ＪＡが広域合併してできた大型ＪＡであり、各地域の立地 条件を活かした多様な営農形態を維持している。

日本生活協同組合の倉庫管理入出庫管理を基礎とし、総合物流業者 として流通加工、運送、保管倉庫、在庫管理と信頼され高い評価を 受け、着実に成長を遂げている充分に活躍可能な職場です。

創業以来、ライフラインのひとつである水道事業に関して監視や維 持・管理の専門企業として認められてきました。これからもライフ ラインの保全に務め、人々の生活を守ってまいります。

創立４５年目の歴史を生かして、充実した職場教育を取り入れてい ます。平成２５年４月よりユニット型施設へ新築増床開設。

創立４５年目の歴史を生かして、充実した職場教育を取り入れてい ます。平成２５年４月よりユニット型施設へ新築増床開設。

昭和４６年から前院長が開院し、地域医療に貢献してきている。患 者は成人が中心で、歯周病治療を積極的に行っている。また現院長 は義歯の専門医。（補綴学会専門医）やる気のある方歓迎。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

昭和４６年から前院長が開院し、地域医療に貢献してきている。患 者は成人が中心で、歯周病治療を積極的に行っている。また現院長 は義歯の専門医。（補綴学会専門医）やる気のある方歓迎。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

昭和１６年創業のニッコクトラストグループとして、以来順調に業 績を伸ばし、現在特別養護施設や学校を中心に今後一層の発展に期 待ができる。

昭和１６年創業のニッコクトラストグループとして、以来順調に業 績を伸ばし、現在特別養護施設や学校を中心に今後一層の発展に期 待ができる。