無資格の求人 - 佐賀県 佐賀市

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

「関わり合って育ち合おう」をスローガンに年を重ねていかれる高 齢者や障がい者の方に対して、寄り添っていく仕事です。

病院１６５床（障害者等一般５０床、一般２５床、地域包括１０床 、緩和ケア２０床、医療療養６０床）。ｅ－ラーニング制度導入。 同敷地内に院内保育園有り。地域活動も行っております。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護に関わるすべての人の幸せを願い、福岡・佐賀で１６の「いこ いの里」を運営。物件開発から運営まで自社グループで行い、利用 者様も従業員も安心・安全で効率的な施設運営を目指しています。

平成２８年新設法人。皆様に癒し・安心・感動の３つを提供し、地 域に愛される空間づくりをめざします。関連会社にて調剤薬局、介 護事業、訪問看護、飲食事業、不動産事業を行っております。

子育て支援を通して、心身ともに健康な子供を育てていきたい。

介護に関わるすべての人の幸せを願い、福岡・佐賀で１６の「いこ いの里」を運営。物件開発から運営まで自社グループで行い、利用 者様も従業員も安心・安全で効率的な施設運営を目指しています。