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社会医療法人中央会 - 兵庫県
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月給23万9,000円～27万6,000円 - 正社員
【仕事内容】キャリアアドバイザーレポート
令和6年11月開設 広々とした空間 職員も気持ちよく働ける環境
兵庫県尼崎市に位置する令和6年11月に開設した介護医療院でのお仕事です。完全週休2日制ですので、プライベートの時間も確保しやすいです。各種レクリエーションもあり、職員同士のコミュニケーションも取りやすいです。賞与4ヶ月以上の実績もあり、モチベーションにもつながります。ご興味のある方には、面接対...
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社会医療法人社団正峰会 - 兵庫県
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月給24万7,000円～ - 正社員
【仕事内容】老人ホーム内での介護業務
神戸、西脇・丹波、舞鶴地域を中心に、病院をはじめとする様々な医療福祉サービスを提供しています。母体の安定より福利厚生等の待遇面も整っており、安心して長くお勤めいただける環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください! 【経験・資格】介護福祉士
未経験相談可 【給与】[月収]24.7万円 ～ 【求...
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石井病院 - 兵庫県
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月給17万9,000円～28万円 - 正社員
【仕事内容】医療・介護業界で活躍したい方必見!
新たな環境でお仕事スタートしませんか?
>>ココに注目
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医療法人社団王子会 - 兵庫県
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月給20万4,000円～23万9,000円 - 正社員
【仕事内容】
ケアステーションプリエール訪問介護事業所におけるサービス管理責任者および訪問介護業務全般
医療・福祉・介護の全面で患者様をケアしている法人です。
勤務時間は8時から17時、賞与や昇給、退職金などの待遇が一通り整っており、安定した環境の中で働きたい方にピッタリです!ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【経験・資...
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医療法人社団ほがらか会 - 兵庫県
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月給20万円～27万2,000円 - 正社員
【仕事内容】
精神保健福祉士業務全般
・患者様や家族様との面談
・社会復帰のためのプラン作成
・通院、退院調整
・デイケアサービスのプログラム作成 など
同敷地内にはサービス付き高齢者向け住宅や精神科デイケアを併設し、医療・福祉の両面から地域医療をサポートしています。
入居可能住宅を完備。遠方の方や、新生活をはじめる方にもうれしい待遇です
ご興味がある方は是非一度...
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九十九記念病院 - 兵庫県
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月給19万4,000円 - 正社員
【仕事内容】
患者様の介護業務全般
・食事介助・オムツ交換・入浴介助・他
・看護師の補助
ベテランスタッフがきっちり指導やフォロー
有休消化100%(2023年9月時点)
兵庫県川西市に位置する医療療養病床・介護医療院からなる病院です。最寄り駅より徒歩3分の好立地で通勤の負担も少なめです。介護系の資格が無い方もチャレンジいただけます。ベテランスタッフによる指導体制も...
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株式会社エムサポート - 兵庫県
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月給35万円～ - 正社員
【仕事内容】キャリアアドバイザーレポート
完全週休2日制でプライベートとも充実!マンツーマン教育で美容未経験の方でも安心です!
2023年6月オープンの医療脱毛専門クリニックでの募集です!
新しいクリニックでの募集ですので、フラットな人間関係でストレスなくお勤め可能です
研修体制も充実しておりますので未経験の方もご安心ください!ご興味ございましたら是非お問い合わせください。
アクセス
JR...
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ふくやま病院 - 兵庫県
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月給23万4,000円～28万1,500円 - 正社員
【仕事内容】医療・介護業界で活躍したい方必見!
新たな環境でお仕事スタートしませんか?
>>ココに注目
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医療法人公仁会 姫路中央病院 - 兵庫県
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月給28万1,000円～ - 正社員
【仕事内容】キャリアアドバイザーレポート
地域医療の中核を担う急性期病院!ワークライフバランス重視の方におすすめです!
兵庫県姫路市に位置するケアミックス病院です。
・年間休日が125日以上、24時間託児所や勤務スタイルの相談など勤務しやすい環境づくりを行っていますので、ワークライフバランス
・中途入職の方に対してもプリセプターや教育プログラム等が充実しています!クリニカルラダー制度も導入し...
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酒井病院 - 兵庫県
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月給25万円～30万円 - 正社員
【仕事内容】医療・介護業界で活躍したい方必見!
新たな環境でお仕事スタートしませんか?
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「医療の求人 - 兵庫県」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
今日の運勢
気になることがあっても、それに取り組む前に、現在進行中の何を続けて何を止めるのかを考えてみてください。今までダメだったことは何なのかをきちんと棚卸しして、新しいことが始められる空スペースを用意しましょう。全く畑違いのことを始めるよりも、今までのことを新しい形や方向性で進化させられないか、考えてみましょう。先人や先輩の来た道を参考に、新しい方向性といままでの経験をうまく合流させることはできないでしょうか。
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