生活援助の求人 - 兵庫県

「常に相手の立場に立って」をモットーに、利用者第一に徹し、日 々誠実に２０代～７０代まで、男女比率も半々で、経験ある方もな い方も様々な職員が活躍しています。

「常に相手の立場に立って」をモットーに、利用者第一に徹し、日 々誠実に２０代～７０代まで、男女比率も半々で、経験ある方もな い方も様々な職員が活躍しています。

施設理念に沿った質の高いサービスを提供し、地域の人々を幸せに 出来る老健を目指しています。「すばる医療・福祉グループ」とし て病院・クリニック・介護事業を展開している法人が基盤です。

施設理念に沿った質の高いサービスを提供し、地域の人々を幸せに 出来る老健を目指しています。「すばる医療・福祉グループ」とし て病院・クリニック・介護事業を展開している法人が基盤です。

施設理念に沿った質の高いサービスを提供し、地域の人々を幸せに 出来る老健を目指しています。「すばる医療・福祉グループ」とし て病院・クリニック・介護事業を展開している法人が基盤です。

研修制度も充実しスキルアップ等、前向きに取り組んでおり、 福祉業務未経験者も安心して就労できる環境を整えています。 入職後、資格取得奨励。

研修制度も充実しスキルアップ等、前向きに取り組んでおり、 福祉業務未経験者も安心して就労できる環境を整えています。 入職後、資格取得奨励。

研修制度も充実しスキルアップ等、前向きに取り組んでおり、 福祉業務未経験者も安心して就労できる環境を整えています。 入職後、資格取得奨励。

高齢者住宅への訪問介護を中心とした介護事業所です。デジタル機 器やセンサー類を活用した新しい介護を実践中。人材育成にも取り 組んでおり、さまざまな資格へチャレンジも応援しています。

高齢者住宅への訪問介護を中心とした介護事業所です。デジタル機 器やセンサー類を活用した新しい介護を実践中。人材育成にも取り 組んでおり、さまざまな資格へチャレンジも応援しています。

当社の携わる施設は順調に増えており今後も新たな施設を計画して いきます。同時に将来の責任者の育成にも力を入れ未経験者であっ ても実績によっては重要なポストに就いてもらうことが可能です。

当社の携わる施設は順調に増えており今後も新たな施設を計画して いきます。同時に将来の責任者の育成にも力を入れ未経験者であっ ても実績によっては重要なポストに就いてもらうことが可能です。

当社の携わる施設は順調に増えており今後も新たな施設を計画して いきます。同時に将来の責任者の育成にも力を入れ未経験者であっ ても実績によっては重要なポストに就いてもらうことが可能です。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。