設計の求人 - 兵庫県

顧客の要望と期待に応え、環境対策・地域貢献・災害に強い会社を 目指す。経験豊富なベテラン社員が多い、技術継承と社外教育で内 外からの社員育成。今後の課題は世代の引継ぎ、次世代への継承

全国で獲得している現場や仕事が多いため、働きたい仕事へのスイ ッチも可能です。これからも技術者が働きたいと思える仕事を増や すなどサポートを充実させ、選ばれ続ける会社を目指します。

顧客の要望と期待に応え、環境対策・地域貢献・災害に強い会社を 目指す。経験豊富なベテラン社員が多い、技術継承と社外教育で内 外からの社員育成。今後の課題は世代の引継ぎ、次世代への継承

車載用リチウムイオン電池部品における国内シェア率７０％超の実 現には、製品設計～納品までを完全内製化することで維持し続けて おります。

山九は「人を大切」を基本理念とし、プラント・エンジニア、ロジ スティクス、オペレーション・サポートを有機的に結びつけた、世 界でも類を見ないビジネスモデルを構築しています。

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能力を評価し、それに見合った報酬を還元できる会社です。長所を 伸ばしのびのびと働ける環境の職場です。協力会社が１７社あり、 業務を委託管理しています。安定して成長し続けています。

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少人数で大企業が出来ない様な仕事を行っています。高圧～弱電ま で幅広く対応出来る事業所です。面白い機械や変わった建築現場で 楽しんで仕事ができます。技術向上に力を入れています。

平均年令４０才の構成社員の自発性と創造性を尊重した社風の中で 、コンピュータを通じた新しい知識、技術をタイムリーに取込み、 綜合情報サービスを企画、提案しております。

平均年令４０才の構成社員の自発性と創造性を尊重した社風の中で 、コンピュータを通じた新しい知識、技術をタイムリーに取込み、 綜合情報サービスを企画、提案しております。

金属・樹脂・ゴム製品等を独自の技術で製造しています。　 （自社開発したゴム材料、設備、工法）

創業４５年、大手製造業様との直接取引を構築、経営理念「お客様 の心に残る仕事で、ベストパートナーとして共に成長」を掲げ、独 立系の強みを活かし偏りのないサービスを提供、事業拡大中です。

社員数１６０名の安定したＩＴ企業。１から育てる研修制度でＩＴ 未経験者で入社し、立派なエンジニアになっている社員が多数いま す。　【１３０４－６７０３４３－２】

【派２８－３００８８５】

従業員の能力アップに特に力を注いでおり、得意先の当社に対する 評価は高く、業績は順調に伸びております。あなたの力を発揮して 下さい。

５０年以上の業歴で培ったハイレベルな開発力・技術力を背景に、 設計・開発・技術支援の各分野でお客様のご要望に応えます。

昭和５６年創業以来、あらゆる分野における設計技術の提供を通じ 着々と総合エンジニアリング企業として確立しております。また創 業以来黒字により経営状態も抜群です。

創意工夫、合理化、生産効率・技術の向上に励み人間的なふれあい を大切にし、顧客のサービスに徹し従業員の生活向上、幸福を願い 、社会に貢献できる企業として発展に努めている。