兵庫県 加古川市の求人

神姫バスグループの一員として「地域共栄・未来創成」の企業理念 のもと、安全・安心を第一として地域の子育て支援に貢献していま す。

大切にしている３つのコト。安全、歓び、信頼。お客様の楽しみや 歓び、満足に繋がることを考え、演出やメニュー構成などを柔軟に 検討しています。

不動産の賃貸・売買・管理・コンサルタント・リフォームを行い、 オーナー・ユーザー様とｗｉｎ＆ｗｉｎな関係を目指します。和を もって業となすの企業理念の通り、チームプレーを重視します。

不動産の賃貸・売買・管理・コンサルタント・リフォームを行い、 オーナー・ユーザー様とｗｉｎ＆ｗｉｎな関係を目指します。和を もって業となすの企業理念の通り、チームプレーを重視します。

全国に７支社を有し、社員食堂、病院、福祉施設、レストラン等の 経営をしている。

土地活用提案から設計・施工・賃貸管理まで一貫して提供する総合 建築企業。オーナー様の資産価値向上を支援。

「世界一あなたらしい住まい」をモットーに、性能・価格・デザイ ンの観点でお客様が求める最高級のお家づくりを行っております。 結果、コロナ禍でも年間成長率１４０％の伸びている会社です。

土地活用提案から設計・施工・賃貸管理まで一貫して提供する総合 建築企業。オーナー様の資産価値向上を支援。

「世界一あなたらしい住まい」をモットーに、性能・価格・デザイ ンの観点でお客様が求める最高級のお家づくりを行っております。 結果、コロナ禍でも年間成長率１４０％の伸びている会社です。

社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会 社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手 までが、バランスよくそして和をもって働いています。

「世界一あなたらしい住まい」をモットーに、性能・価格・デザイ ンの観点でお客様が求める最高級のお家づくりを行っております。 結果、コロナ禍でも年間成長率１４０％の伸びている会社です。

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・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

当社は家電専門店「ケーズデンキ」店舗内でサポートカウンターや パソコン教室を運営している、ケーズホールディングスの一員です

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。