介護職員の求人 - 北海道

現在、年１回の昇格試験、昇給試験を実施（実績）。年功序列では なく、各個人のスキルアップの機会を設けています。その他、新入 職員の研修、社内・法人内研修制度があります。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

平成７年４月にオープンした老人保健施設です。入所定員１２０名 デイケアサービス４０名の規模で、これからの高齢化社会に適応し 今後一層の発展が期待できます。

平成７年４月にオープンした老人保健施設です。入所定員１２０名 デイケアサービス４０名の規模で、これからの高齢化社会に適応し 今後一層の発展が期待できます。

「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現をめざ し、首都圏を中心に１００施設以上の有料老人ホーム・デイサービ スセンター・グループホーム「イリーゼ」を運営しています。

平成７年４月にオープンした老人保健施設です。入所定員１２０名 デイケアサービス４０名の規模で、これからの高齢化社会に適応し 今後一層の発展が期待できます。

専門のスタッフが医学的管理のもと看護・介護・リハビリテーショ ン等を行い、日常生活の向上を目的とし、それぞれのニーズに合わ せたケアを提供します。

昭和４５年の特別養護老人ホーム設立以来、 高齢者福祉に携わりながら、現在は５つの事業所を運営している。

昭和４５年の特別養護老人ホーム設立以来、 高齢者福祉に携わりながら、現在は５つの事業所を運営している。

私たちは、地域住民全ての”いのち”を大切に支え合い、心に届く 温かい医療・介護・保健・福祉を目指します。

地域における社会福祉事業の連絡調整を図り福祉を推進する団体で す。住民主体を基本理念として地域福祉の課題解決に取り組み、誰 もが安心して暮らすことができる地域福祉の実現を目指しています

開設以来、自閉症及び自閉傾向の方々の療育に邁進。社会自立に向 けての援助社会福祉施設である。さらに平成１４年度より、認知症 対応型共同生活介護事業（グループホーム）を行っている。

お仕事して頂くみなさんのライフサイクルに応じた幅広いお仕事の ご案内が可能です。ステップアップの制度も充実しております。　 地域に根ざした瞬かいサービス提供を心がけております。

子育て中の方でも働きやすい職場です。 桂町の施設内に職員が利用できる託児所があります。

「この出会いに感謝し介護を通して高齢者やそのご家族、社会のお 役に立つことで、感動を共有できる企業を目指す」を経営理念とし 、夢や希望ややりがいを提供する、自己実現の出来る企業です。

町会やボランティア団体と交流をはかり、入居者はもちろん、職員 も楽しく仕事をしています。