ケアマネージャーの求人 - 北海道 札幌市

有給の取得率が高い（８０％）働きやすい職場です。利用者の地域 生活を支える為「自分なりに出来ることを誰かのために」という想 いで事業展開しており、キャリアアップや職種も選択できます。

点滴・薬の投与や超音波検査も訪問先で行っていますので、移動が 困難な方でも安心して診察を受けられます。また、地域の皆さまに 常に寄り添うことを大切にしております。

在宅サービスとしてのデイサービス・訪問介護・訪問看護・居宅介 護支援、そしてホスピス事業を通じ、ご利用者様に自立と生きがい 、そして社会参加の機会をご提供できることを目標にしています。

身体拘束をしない日常生活をご提供し、その方らしさを大切にした 看護・介護でお仕え致しております。　特に積極的な離床、 週３回の入浴、時節に応じた行事に力をいれております。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

当社は、訪問看護を通じ、利用者様の状況に応じ自立した日常生活 を営むことができるように配慮し、利用者様の目線に立ったサービ ス提供に務めます。

２００２年の法人設立から介護事業を行っており、グループホーム を本社とし、認知症対応に力を入れている。 「札幌市ワークライフバランス　ステップ２認定企業」

私たちは、高齢者の福祉だけを行うことを目的に設立された生活協 同組合です。生涯安心できる暮らしを目指して、高齢者向け住宅の 他に、訪問介護・訪問看護ステーション等も運営しています。

私たちは、高齢者の福祉だけを行うことを目的に設立された生活協 同組合です。生涯安心できる暮らしを目指して、高齢者向け住宅の 他に、訪問介護・訪問看護ステーション等も運営しています。

平成１４年に開設以来順調であり、１７年度中に事業の拡大をして 、２２年度に再度拡大しました。

（グループ全体として）医療法人社団、有限会社、株式会社などの 複合団体で、「効率的、継続的な健全経営の実践」がグループの経 営理念の一つです。

福祉用具レンタルを通じ、利用者・ご家族様はもとより、地域社会 の福祉に貢献することを大切にしています。

働きやすい環境提供を常に考えており、敷地内に事業所内保育も整 備しています。職員の資格取得を推進し、費用の助成にも力を入れ ています。職員の年齢層は幅広く働きやすい環境となっています。

献身的で優しさにあふれた高齢者の長期療養病院を目指しています 。

医療法人社団豊生会のグループ会社。

おだやかで、ぬくもりのある施設をめざして、スタッフ一同努力し ています。地元地域と密着した、様々な活動も行っております。

質の高い職員の育成を目指し、共に学びあう風土を作っています。 向上心を持ったメンバーが、毎日楽しく働いています。 法人理念「共に生きて行く地域社会を創造する」

がん専門病院。「医療の本質はやさしさ」を理念として多職種連携 を図りながら手術・化学療法・放射線治療と並行して緩和ケアを実 践しています。（緩和ケア実践歴４０年）

最大ではなく最高のサービスの提供ができるよう人材育成に 取り組んでおり研修や資格取得の支援をしっかりと行います。 現在市内６カ所の施設運営をしている安定した会社です。