営繕の求人 - 北海道 札幌市

若手社員を長年に亘って育成することを基本方針とし、２０代から ７０代まで幅広いスタッフが活躍中。資格取得祝金制度、親睦会活 動や永年勤続表彰、外部研修にも積極的に取り組んでいます。

●少数先鋭でお客様・従業員の満足度アップを目指して事業を進め ております。●（株）シービーエス（１９６０年創業）のグループ 会社として、全国ネットでお客様のニーズにお応えしております。

若手社員を長年に亘って育成することを基本方針とし、２０代から ７０代まで幅広いスタッフが活躍中。資格取得祝金制度、親睦会活 動や永年勤続表彰、外部研修にも積極的に取り組んでいます。

地域に根付いたからこそ出来る、お客様や企業への対応とサポート で開業５０周年。これからも新築、リフォーム、修繕の様々な相談 に応え快適な住まいを提供し続けます。

昭和３３年の創業以来、お客様の声を最優先に、考え、動き、応え ていく、住・オフィス環境創造企業として、マンション管理受託戸 数、国内トップクラスの管理会社へと成長してきました。

社員全員が何事にも一生懸命で、互いに助け合う会社です。 厳しい中にも希望の持てる会社です。現在会社急成長中につき、 今後一層の発展を共感できる会社です。

創業以来各分野で業績を伸ばし続け安定成長を遂げています。社員 が頑張りやすい環境の整備に力を入れたいと考えています。一緒に 頑張ってくれるスタッフを募集します。

交通便利が良く、札幌市の主流豊平川に近く景観が良い。入居利用 権方式の終身利用（同一施設内介護）型の老人ホームです。

東急グループとして、札幌を拠点に全道６つの営業所によりビルマ ネジメント事業を展開し、お客様のニーズに合わせた高いクオリテ ィのサービスを提供しております。

昭和５２年創業、金物小売業であったが官庁等の営繕工事を中心に 建築工事をメインとして行っています。

地域に根付いたからこそ出来る、お客様や企業への対応とサポート で開業５０周年。これからも新築、リフォーム、修繕の様々な相談 に応え快適な住まいを提供し続けます。

若手社員を長年に亘って育成することを基本方針とし、２０代から ７０代まで幅広いスタッフが活躍中。資格取得祝金制度、親睦会活 動や永年勤続表彰、外部研修にも積極的に取り組んでいます。

大手サブコンの大規模建築から一般住宅・マンション等の給排水設 備、新築・改修・営繕等幅広く営業しております。

昭和４２年創業。一般住宅はもとより、店舗・工場等の工事も多数 請け負っています。工事受注量が多いので残業も多めですが、その 分給与手当にも反映しますのでやりがいのある職場だと思います。

（グループ全体として）医療法人社団、有限会社、株式会社などの 複合団体で、「効率的、継続的な健全経営の実践」がグループの経 営理念の一つです。

創業以来各分野で業績を伸ばし続け安定成長を遂げています。社員 が頑張りやすい環境の整備に力を入れたいと考えています。一緒に 頑張ってくれるスタッフを募集します。

「快適な環境の創造」をコンセプトにマンションやテナントビル、 商業施設の管理・清掃において幅広いお客様に支持されております 。

若手社員を長年に亘って育成することを基本方針とし、２０代から ７０代まで幅広いスタッフが活躍中。資格取得祝金制度、親睦会活 動や永年勤続表彰、外部研修にも積極的に取り組んでいます。

●少数先鋭でお客様・従業員の満足度アップを目指して事業を進め ております。●（株）シービーエス（１９６０年創業）のグループ 会社として、全国ネットでお客様のニーズにお応えしております。