マネージャーの求人 - 千葉県

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

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社会福祉法人ことの海会の在宅医療を行うグループ企業として、障 がいを持つ方や高齢者への医療を通して地域社会に貢献いたします 。

創業してすぐにＴＶなどのメディアにも多数出演の急成長中の会社 です。戦略や企画力を活かしてお客様に愛されるお店を創っていま す。独立支援や研修も充実している環境も特徴です。

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トライアルの事業計画にともない全国規模で急成長中

全国の大手ショッピングセンター内に 　新しいスタイルの金券ショップを現在５０舗展開しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

手賀沼のほとりの静かな環境で利用者の皆様が快適に療養できる環 境の提供、サービスの実践を目指しております。

手賀沼のほとりの静かな環境で利用者の皆様が快適に療養できる環 境の提供、サービスの実践を目指しております。

当院は平成７年１１月に９７床で開設し現在１９９床の療養型病院 です。高齢化時代の到来でお年寄を家庭同様に温かい医療と看護及 び介護を中心に職員と患者さんが一体となり家庭的な病院です。

わたくしたちはいつの時代も「お客様のニーズをしっかりと捉えた 、お客様に愛される企業」、そして「お客様へのサービスを通じて 社会貢献する企業」の実現をめざして事業展開してまいります。

地域に密着したデイサービスです。介護について真剣に考え、真心 を込めてサービスを提供し、真の介護を追求していきます。ご利用 者様・職員共に笑顔が絶えない施設を目指している。

オフィスビル・店舗等の清掃、設備保守管理、衛生管理等、総合的 な建物管理を行っています。また、公共施設から個人住宅まで幅広 い建物の電気設備工事及び内装工事の実績があります。

高齢者施設、保育所の運営により地域福祉の充実を目指し、新規事 業の拡大を行っております。スキルアップのサポート体制、昇給昇 格の評価制度、福利厚生、社会保障は完備しております。

利用者様に寄り添うことをモットーに定員１０名の民家型のデイサ ービスを運営いたします。

地域との交流を大切にしており、地域密着型の施設として長く勤務 している職員が多い。

地域との交流を大切にしており、地域密着型の施設として長く勤務 している職員が多い。