窓口業務の求人 - 千葉県

働き方にもっと自由度を ストレスのない、上下関係を気にしなくてもよい職場環境 「仕事のやりがい」と「賃金」のバランスを大切に致します。

外来診療から急性期、回復期まで患者さまお一人お一人に合った質 の高い医療を提供することにより患者さまのＱＯＬ（生活の質）の 向上を目指しています。

三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループの一員として、お客さまの信 頼と信用を旨とし、国内はもとよりグローバルでのお客さまのニー ズに対し、的確かつ迅速に対応しています。

銚子・旭・匝瑳の企業を主に派遣業務を行っております。

現在、当法人は病院を中心とした総合的老人福祉施設の建設を目標 に病院、老人ホーム等を経営しています。

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人材のスキルや経験に加えて、個々の性格やコミュニケーション能 力を重視しています。そして、全国ネットワークを駆使してあらゆ る地域で人材をタイムリーに紹介しています。

少人数なのでアットホームな感じです。これから会社を共に盛り立 てて頂ける方を期待しています。

総合商社丸紅グループの一員で、全国にドコモショップを３００店 舗以上運営し、その数は業界トップクラスです。 研修制度の充実、女性活躍などにも積極的に取り組んでいます。

総合商社丸紅グループの一員で、全国にドコモショップを３００店 舗以上運営し、その数は業界トップクラスです。 研修制度の充実、女性活躍などにも積極的に取り組んでいます。

【総合不動産管理のリーディングカンパニー】東急コミュニティー は、建物の一生とそこに住む人に長く寄り添う「ライフタイムマネ ジメント」の考え方で、お客様の快適な暮らしをサポートします。

働き方にもっと自由度を ストレスのない、上下関係を気にしなくてもよい職場環境 「仕事のやりがい」と「賃金」のバランスを大切に致します。

精神科専門病院（４５８床）「ゴルフコンペ・野球部・バレー部な どあり」「親睦会主催　忘年会・日帰り旅行などあり」「保養所・ リゾートパーク法人会員などあり」

当院は糖尿病疾患をメインにした診療を行っています。患者様と同 じくらいスタッフの成長も大切にしていき、よりよい診療とスタッ フの満足度向上を目指しています。

職員が充実したプライベートを過ごせるよう、不要な残業や在宅へ の業務持越をしないよう最大限留意しています。年次有給休暇の消 化率も全職種を通して、ほぼ１００％です。

働き方にもっと自由度を ストレスのない、上下関係を気にしなくてもよい職場環境 「仕事のやりがい」と「賃金」のバランスを大切に致します。

働き方にもっと自由度を ストレスのない、上下関係を気にしなくてもよい職場環境 「仕事のやりがい」と「賃金」のバランスを大切に致します。