千葉県 千葉市中央区の求人

１人でも多くの障害のある方に、成長と活躍の場を創出したい。そ して事業として携ることで障害のある方を継続的に支援していきた いという想いで展開しています。

１人でも多くの障害のある方に、成長と活躍の場を創出したい。そ して事業として携ることで障害のある方を継続的に支援していきた いという想いで展開しています。

道路・橋梁等の公共インフラの施設設計を行っています。主な顧客 は、官公庁、大手メーカー及びゼネコンです。

警備業は社会から益々必要とされ、我が社も安定して発展します。 ２０２４年９月期売上は８２億円でした。年齢に関係なく実力主義 です。

環境行政の補完的役割を果たすため、千葉県とその他の出捐市によ りに設立された一般財団法人です。 県市町村のほか、民間企業からの依頼も受けています。

３０代～４０代の社員が多く、また近年は新卒採用にも力を入れて います。千葉県『“社員いきいき！元気な会社”宣言企業』として 安全で働きやすい職場環境づくりに日々取り組んでおります！

本社は鹿児島ですが、関東を始め南は沖縄から北は北海道まで全国 約６０の営業所があります。平均年齢は３７歳と若く、活気のある 会社です。毎期業績を伸ばしており、将来性の高い企業です。

３０代～４０代の社員が多く、また近年は新卒採用にも力を入れて います。千葉県『“社員いきいき！元気な会社”宣言企業』として 安全で働きやすい職場環境づくりに日々取り組んでおります！

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

３０代～４０代の社員が多く、また近年は新卒採用にも力を入れて います。千葉県『“社員いきいき！元気な会社”宣言企業』として 安全で働きやすい職場環境づくりに日々取り組んでおります！

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

創業５９周年の安定企業です。残業や休日出勤もありますが、有給 取得率が高くメリハリをつけて働けます。年１回、全社員が取得出 来るリフレッシュ休暇があります。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

創業５９周年の安定企業です。残業や休日出勤もありますが、有給 取得率が高くメリハリをつけて働けます。年１回、全社員が取得出 来るリフレッシュ休暇があります。

新規創設したばかりの会社ですので、我が社と共に成長していくヤ ル気を以て働きたい方は是非、お声掛け下さい。

ＪＦＥグループの関連会社及び一般企業の警備全搬を担い、お客様 に安全と安心をお届けし、地域社会のよりよい環境づくりに貢献し ております。

平成１８年４月１日開設の個室ユニット型の施設です。ご利用者様 の個性と生活ス夕イルを大切に、職員がー致協力して支援します。

全国で９４園を運営しています。親会社である株式会社京進（東証 スタンダード上場）は人の一生に寄り添う一生支援事業を展開して おり、その乳幼児期を担うのが株式会社ＨＯＰＰＡです。