埼京線の求人

お取引先は大手企業又はそれに準じた企業です。

高齢者社会に対する福祉施設の整備拡充を目的に平成８年２月に法人認可。地域に根ざした施設運営を目指しており、特に小学校、保育園等との交流があり、開かれたアットホームな施設です。

訪問看護と連携し、医療依存度の高い患者様も断らず受入しております。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢献を」　食を通して、人々に喜びと感動を与えることがＬＥＯＣの使命である。

大正８年創業以来自己資本による無借金経営をモットーに堅実経営を心掛けてきました。現在では東京、埼玉、千葉に８５店舗を有し売上は１０００億円に達し業績は着実に伸展しています。

自社開発製品の機械設計、鈑金、組立、ソフトウェア開発、販売まで主に顧客ニーズに個別に対応しながら総合的に行っています。

文化シヤッター株式会社１００％出資の会社として、創立以来着実に成長を続けています。全国１３５ヵ所のネットワークと電気工事士・消防設備士等多数の資格者を有する企業です。

昭和３３年の創業以来、お客様の声を最優先に、考え、動き、応えていく、住・オフィス環境創造企業として、マンション管理受託戸数、国内トップクラスの管理会社へと成長してきました。

昭和３３年の創業以来、お客様の声を最優先に、考え、動き、応えていく、住・オフィス環境創造企業として、マンション管理受託戸数、国内トップクラスの管理会社へと成長してきました。

質の高いサービスを提供していくため、意欲ある方々を積極的に採用しています。社員の教育体制を充実させ、サービス向上に努めることで、高い成果を上げ、社員に還元しています。

質の高いサービスを提供していくため、意欲ある方々を積極的に採用しています。社員の教育体制を充実させ、サービス向上に努めることで、高い成果を上げ、社員に還元しています。

総務・経理アウトソーシング当社は女性活躍企業を目指しており企業から給与計算・経理を受託している会社です。クライアントは優良企業ばかりです。

ササキは人と人とのコミュニケ－ションを大切にしています。社風は風通しが良く、上司・先輩社員ともに面倒見が良いのが自慢です。各種・階層別研修も行っています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

質の高いサービスを提供していくため、意欲ある方々を積極的に採用しています。社員の教育体制を充実させ、サービス向上に努めることで、高い成果を上げ、社員に還元しています。

出版物を中心に、製版・印刷・製本をトータルに請け負う総合印刷会社です。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢献を」　食を通して、人々に喜びと感動を与えることがＬＥＯＣの使命である。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。