介護職員の求人 - 埼玉県

１９７７年より民間として日本で初の訪問入浴介護事業を開始して 以来、年間延べ２０万人の方にご利用頂いております。在宅福祉サ ービスの国内最大手、シルバーマーク認定第１号。

１９７７年より民間として日本で初の訪問入浴介護事業を開始して 以来、年間延べ２０万人の方にご利用頂いております。在宅福祉サ ービスの国内最大手、シルバーマーク認定第１号。

働きやすく明るい職場を目指しています。心のこもった介護サービ スを提供し、地域社会に貢献して行く。

働きやすく明るい職場を目指しています。心のこもった介護サービ スを提供し、地域社会に貢献して行く。

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地域に密着した医療施設、入院から在宅まで地域の為、サービスを 提供しております。 　雇用保険適用事業所：１１０４－３７１７－７

「最後まで自分のことは自分でしたい」という高齢者の願いを実現 する為、「寝たきりにしない」をテーマに掲げた改善結果をもたら す自立支援介護に取り組んでいます。

急成長中！【陰口・うわさ話・悪口禁止の職場です】教育部門では 埼玉県中心に学習塾を展開。介護事業部では訪問介護「けあビジョ ン」とグループホーム「けあビジョンホーム」を展開。

お年寄り個々の人格を最大限に尊重し、最後まで人として尊ばれる 生活を送って頂く。現在は常識になったお年寄りへの水分補給も当 名栗園が全国に先駆けて実施した。医食同源が基本理念。

「心温まる介護」「心豊かな生活を」「心からの笑顔」の３つの心 を企業理念としています。

令和１年８月介護老人保健施設（従来型）、同年１０月介護老人保 健施設（ユニット型）を開設しました。

令和１年８月介護老人保健施設（従来型）、同年１０月介護老人保 健施設（ユニット型）を開設しました。

看護師が２４時間常駐しているのが特徴の施設です。専門知識を深 め、実際の現場で貢献することで成長できる環境が整っています。

看護師が２４時間常駐しているのが特徴の施設です。専門知識を深 め、実際の現場で貢献することで成長できる環境が整っています。

『利用者ファースト』『職員満足度の高い職場環境』を基本方針と して、人員、設備の拡大・充実に取り組んでいます。

『利用者ファースト』『職員満足度の高い職場環境』を基本方針と して、人員、設備の拡大・充実に取り組んでいます。

入居者様に対し多職種の職員で対応しています。細やかなケア、や さしい対応を大切にしている、明るくアットホームな施設です。そ の他に手当や社内外の研修が充実しています。

高級和風料亭の建物を改築し、ご高齢者の方へ癒しの介護を提供し ております。

高級和風料亭の建物を改築し、ご高齢者の方へ癒しの介護を提供し ております。

各サービス計画に基づいて、医学的管理のもとに看護や介護、機能 訓練、その他必要な医療や日常生活上のお世話、心身機能回復をサ ポートし家族生活への復帰を支援する施設です。