介護の求人 - 埼玉県

ご入居者、ご家族、職員、三位一体で最高の笑顔（ひととき）を ご提供する介護事業を関東圏で展開。 ゼンショーホールディングスのグループ企業で安定経営

昭和５２年の設立以来「人権の尊重」を理念に、障害を持つ人々の 福祉の向上を目指し様々な支援を行っています。個々の能力と人間 性を充分に発揮できる職場です。

当社は、１９６２年創業以来、給食サービスのエキスパートとして 、学校、保育園、企業、病院、介護施設等の食事提供を行っていま す。

平成２４年４月に開設。隣接の医療法人との連携をしております。 「今を大切に、今を豊かに」を理念とし、実践しています。

病院を支える地域住民の組織「友の会」等、地域との交流を通し、 地域の方々に支えられながら、地域の中の病院であるという事を実 感しながら、医療活動を行っています。

広域で訪問看護とデイサービスを展開。ＩｏＴで負担軽減し在宅で の看取りを支援。社保完備、子育て世代が多く助け合う職場です。 最新技術で非効率を解消、腰を据えて長く働ける環境です。

「自らが輝き、人を元気にする」という企業理念を掲げ、従業員一 人ひとりが輝けるように待遇改善や職場環境改善に力を入れていま す。

広域で訪問看護とデイサービスを展開。ＩｏＴで負担軽減し在宅で の看取りを支援。社保完備、子育て世代が多く助け合う職場です。 最新技術で非効率を解消、腰を据えて長く働ける環境です。

熊谷市にケアハウス及び各介護サービス事業所を併設、桶川市に特 別養護老人ホーム、短期入所生活介護、その他各介護サービス事業 所を併設して、質の高い介護サービスを提供させていただきます。

職員が幸せに働いて欲しい。その為にも永続的に続く法人でありた い。だからこそ、組識内の風通しを良くし個人を大事にします。 職員の成長＝法人の成長と考えています。

職員が幸せに働いて欲しい。その為にも永続的に続く法人でありた い。だからこそ、組識内の風通しを良くし個人を大事にします。 職員の成長＝法人の成長と考えています。

職員が幸せに働いて欲しい。その為にも永続的に続く法人でありた い。だからこそ、組識内の風通しを良くし個人を大事にします。 職員の成長＝法人の成長と考えています。

月一回の定期研修会を開催し職員全員のスキルアップを図っていま す。

救急医療を中心として、歯科、透析、在宅医療等の多面的な展開、 又、夜間診療サービスなど地域のニーズに応えていく・地域のため の医療を行っている。

救急医療を中心として、歯科、透析、在宅医療等の多面的な展開、 又、夜間診療サービスなど地域のニーズに応えていく・地域のため の医療を行っている。

月一回の定期研修会を開催し職員全員のスキルアップを図っていま す。

介護を必要とする方へ心のふれあう豊かな介護を提供すると共に生 きる力を引き出す環境をつくる。

昭和３２年開院。病院：３７９床　老人保健施設：９８床　介護医 療院：３０床　寮：鉄筋３階建、冷暖房完備 　『既卒者応援宣言企業』

創業以来一貫して機能訓練リハビリに特化してきました。在宅分野 でのリハビリの重要性が増す中で、もっと身近にリハビリが受けら れる社会を目指しています。