モニタリングの求人 - 大分県

快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機 能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と 子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。

快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機 能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と 子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

令和２年に法人化した新しい会社です。

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３０余年に渡り活動を行い、福岡をはじめ関東以西にてグループ全 体約９０拠点展開。行政の開設要望が多く、今後も事業拡大を目指 しております。

３０余年に渡り活動を行い、福岡をはじめ関東以西にてグループ全 体約９０拠点展開。行政の開設要望が多く、今後も事業拡大を目指 しております。

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在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

仕事を楽しんで、職員と利用者様が楽しく過ごすことができる職場 です

障がい者の就労支援のため、障がい者と一緒に働いています。

デイサービス、認知症グループホーム、訪問介護ステーション、生 活支援ハウス、居宅介護事業所、独自の厨房、職員全員が、「お客 様の笑顔のために」がモットーの明るい職場です。

２事業所（上平田本部、両郡橋事業所）あり。

『チームマイウェイ』グループではなく、チーム。皆の価値観に共 有・理解し、リスペクトし合うチーム。互いに切磋琢磨し、常に成 長し合うチーム。自分と相手に愛情をもって厳しく期待し合う。

『チームマイウェイ』グループではなく、チーム。皆の価値観に共 有・理解し、リスペクトし合うチーム。互いに切磋琢磨し、常に成 長し合うチーム。自分と相手に愛情をもって厳しく期待し合う。

平成１９年１０月に福岡市に特定非営利活動法人ＳＡＫＵＲＡ会を 設立。自立支援法に基づいて、障害者の方のための福祉事業を行っ ています。

ノーリフトケア先進施設として介護職員の腰痛ゼロ！離床生体セン サーａａｍｓ導入で夜間巡視ゼロ！音声入力ハナスト導入で記録残 業ゼロ！働きやすい笑顔溢れる職場を実現！