大分県の求人

平成２６年１１月開業のクリニックです。地域の皆様に根ざし、優 しく便利で、快適なクリニックを目指しています。地域雇用により 、幅広い時間帯に対応した医療を行う組織づくりを考えています

育児に悩む母親の相談所となるべく医師複数体制を目指す小児科ク リニック

大分で最も歴史の古い精神科、神経科、内科病院。家族的な雰囲気 の中、スタッフ－同頑張っています。

人財育成重視。「仁義礼智」「挑戦支援」「言行と成果に応える」 「働き方に多様性を」を人事ポリシーとし、「秋水堂でよかった」 と誇れる組織を追求しています。大分県働きたい医療機関認証機関

当法人は、組合員の出資金を基に運営される協同互助組織です。「 一人は万人のため、万人はー人のため」を基本理念に、給食事業を 柱にして、地域づくりをすすめています。

創業以来、積極果敢なチャレンジ精神を企業風土とし、的確な将来 ビジョンと技術力の向上で一層の成長が望める。モノづくり精神を 貫き、各製品を自社で一貫して開発・製造できる。

日本製鉄（株）大分製鉄所構内の仕事を主として行っており（８０ ％以上）、安定性のある会社です。

創業６９年。大分の地に根差し、「感動する飲食の場を提供する」 をテーマに１２店舗飲食店を展開しています。人柄重視の採用、ま じめに働く方を応援します。

少人数で暖かいこども園です

人財育成重視。「仁義礼智」「挑戦支援」「言行と成果に応える」 「働き方に多様性を」を人事ポリシーとし、「秋水堂でよかった」 と誇れる組織を追求しています。大分県働きたい医療機関認証機関

当法人は、組合員の出資金を基に運営される協同互助組織です。「 一人は万人のため、万人はー人のため」を基本理念に、給食事業を 柱にして、地域づくりをすすめています。

「元気を持って帰ってもらう店」を基本理念として店づくりに取り 組んでいます。お客様に元気を提供する側の社員自身が高い満足度 で働ける環境、元気に楽しく働ける環境作りをしています。

創業以来、積極果敢なチャレンジ精神を企業風土とし、的確な将来 ビジョンと技術力の向上で一層の成長が望める。モノづくり精神を 貫き、各製品を自社で一貫して開発・製造できる。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業 としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした 理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

創業６９年。大分の地に根差し、「感動する飲食の場を提供する」 をテーマに１２店舗飲食店を展開しています。人柄重視の採用、ま じめに働く方を応援します。

若い世代を中心に幅広い世代の職員が和気藹々と働いています。明 るい雰囲気でとても働きやすい職場です。

会社理念は「感謝・謙虚」を忘れず役員・従業員が通常業務を通じ 人格を高める事です。６０歳以上の方や女性スタッフも活躍してお りいきいきと働いています。少人数のアットホームな会社です。

当法人は、組合員の出資金を基に運営される協同互助組織です。「 一人は万人のため、万人はー人のため」を基本理念に、給食事業を 柱にして、地域づくりをすすめています。

県内１９ＪＡが広域合併してできた大型ＪＡであり、各地域の立地 条件を活かした多様な営農形態を維持している。