子育ての求人 - 大分県 大分市

「患者様の個別性を尊重した、良質でぬくもりのある医療」を基本 理念に、各スタッフが専門性を活かしたチーム医療を提供していま す。子育て等働きやすい環境・制度があり定着率が高いです。

ご自分の年金で、住み慣れた自宅での生活を続けられるよう支援し ています。「今、私にできること」をテーマに幅広いネットワーク も生かし介護にあたっています。

主婦層をターゲットとしたサロンです。従業員全員が主婦であり子 育て世代が働きやすい職場環境です。全国的にも珍しい定休日が日 曜日の美容室。※大分県知事承認中小企業経営革新計画取得

私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思って もらえる施設の提供。ご利用者さまの意思と、ご家族さまの思いを 尊重したケアに一緒に取り組んでいきましょう。

プリンター、複合機用カートリッジ、トナーボトルの一貫生産工場

少人数制で家庭的な保育園です。年齢別に保育は行っております。

少人数制で家庭的な保育園です。年齢別に保育は行っております。

創業５８年目。「建材物流」を得意とし「海上輸送」「国際物流」 業務等を通し、人々の生活を陰ながら支えております。 幅広い年齢層の社員が、長く働ける会社づくりに努めています。

若い人が多く活躍している会社です。私達は半導体製造を通して ＳＤＧｓ（持続可能な開発目標）に取組み、社会貢献を行って います。

専門性の高い仕事ですが、業界未経験者や女性技術者も多数活躍中 です。また設計と施工どちらでも望むキャリア形成が図れます。当 社は「履歴」よりも「やる気」を尊重します。

専門性の高い仕事ですが、業界未経験者や女性技術者も多数活躍中 です。また設計と施工どちらでも望むキャリア形成が図れます。当 社は「履歴」よりも「やる気」を尊重します。

それぞれの特徴を活かし、地域に根ざした診療をしています。

従来のコールセンター業務に加え、メールやＳＮＳ・チャットとい ったデジタルコミュニケーションの対応を強化していく。

それぞれの特徴を活かし、地域に根ざした診療をしています。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながら、いつまでも美容師ができる環境です。

スタッフ全員が【業界未経験】からスタートした会社です。 当社では無駄な残業はありません。全国７００店舗展開中の ＨｏｕｓｅＤｏ（ハウスドゥ）に加盟しています。

１９９６年に設立されたＳＭＯ業界のパイオニアです。現在はエム スリーグループの一員として、ＩＴを活用して治験の迅速化を図り 、一日でも早い新薬開発に取り組んでいます。

私たちの暮らしの「今」と「将来」を支え、高齢者、障がい者、お 母さんと子どもたちが安心して暮らせる街づくりを目指していきま す。