訪問介護の求人 - 大阪府 池田市

株式会社アスモの１００％出資子会社。「顧客満足あリきの介護」 を目指し、積極的で計画的な介護拠点の出店を行っています。

ポプラグループとして「福祉はサービス」を経営理念とし、より質 の高いサービスを追求しています。生活者の尊厳を守り、生きがい と幸せを感じて頂ける生活の場を再現したいと考えています。

利用者の方に満足していただける介護をめざしております アットホームな事業所です

地域の中で成長し、働く人も、ご利用者様も共に喜びを感じること ができる企業を目指しています。

私達は、関わる全ての人々に幸せを感じて頂ける、企業を目指して います。

ポプラグループとして「福祉はサービス」を経営理念とし、より質 の高いサービスを追求しています。生活者の尊厳を守り、生きがい と幸せを感じて頂ける生活の場を再現したいと考えています。

ポプラグループとして「福祉はサービス」を経営理念とし、より質 の高いサービスを追求しています。生活者の尊厳を守り、生きがい と幸せを感じて頂ける生活の場を再現したいと考えています。

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ポプラグループとして「福祉はサービス」を経営理念とし、より質 の高いサービスを追求しています。生活者の尊厳を守り、生きがい と幸せを感じて頂ける生活の場を再現したいと考えています。

ポプラグループとして「福祉はサービス」を経営理念とし、より質 の高いサービスを追求しています。生活者の尊厳を守り、生きがい と幸せを感じて頂ける生活の場を再現したいと考えています。

急性期一般病院から在宅まで，地域の皆様の健康を支える 複合体へと，より積極的に活動しています。

訪問介護、リホーム、遺品整理、居室の清掃

ご利用者様に合わせた介護をモットーにしております。 利用者様が安心・信頼できるよう努めています。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します

高齢者医療・介護で法人内で連携し、地域回復期病院～老健～在宅 復帰へと地域の患者様・利用者様の暮らしを支えることが私たちの 役割です。　私たちにしかできない温かいサービスを追求します。

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０～７０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０～７０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。

急性期一般病院から在宅まで，地域の皆様の健康を支える 複合体へと，より積極的に活動しています。

急性期一般病院から在宅まで，地域の皆様の健康を支える 複合体へと，より積極的に活動しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。