設備の求人 - 大阪府 藤井寺市

経営理念『明日はもっとより良く（アスウェル）未来に残せる仕事 を！』文化財管理に力をいれています。ＩＳＯ・プライバシーマー クを取得済。働き方改革で年間休日１２０日へ増加。

官公庁関係との取引が中心で、幅広い分野で実績を重ね、安定した 堅実経営である。今後も人材を大切にをモットーとし、成長し続け る企業です。

当社は官公庁の各種プラント施設でトータルメンテナンスを行い、 環境ビジネスのー端を担う“人と地球にやさしい”企業です。又、 官公庁を取引先に抜群の安定感を発揮し事業を拡大しています。

経営理念『明日はもっとより良く（アスウェル）未来に残せる仕事 を！』文化財管理に力をいれています。ＩＳＯ・プライバシーマー クを取得済。働き方改革で年間休日１２０日へ増加。

当社は、東急電鉄を中心とする東急グループの一員です。 総合ビルメンテナンス業（警備・清掃・設備）を行う専門会社とし て、昭和５５年に設立しました。

独立系総合ビルメン会社として発足、全国、近年はアジア圏にも進 出。清掃・設備管理及び食品工場製造機器の洗浄殺菌に取り組み、 独自のノウハウで事業化を図って参りました。スタンダード市場

大きな病院ではない為、職員同志のコミュニケーションがよい職場 です。どの職種に関してもほとんど残業がなく、プライベートも充 実できる職場です。

大きな病院ではない為、職員同志のコミュニケーションがよい職場 です。どの職種に関してもほとんど残業がなく、プライベートも充 実できる職場です。

大きな病院ではない為、職員同志のコミュニケーションがよい職場 です。どの職種に関してもほとんど残業がなく、プライベートも充 実できる職場です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

独立系総合ビルメン会社として発足、全国、近年はアジア圏にも進 出。清掃・設備管理及び食品工場製造機器の洗浄殺菌に取り組み、 独自のノウハウで事業化を図って参りました。スタンダード市場