学研都市線の求人

人材の流動性が高い高齢者介護業界において、従業員の定着、育成 に努めております。人材の定着率が高く、働きやすい職場となって おります。そのため、何事にも企業全体で挑戦しています。

人材の流動性が高い高齢者介護業界において、従業員の定着、育成 に努めております。人材の定着率が高く、働きやすい職場となって おります。そのため、何事にも企業全体で挑戦しています。

人材の流動性が高い高齢者介護業界において、従業員の定着、育成 に努めております。人材の定着率が高く、働きやすい職場となって おります。そのため、何事にも企業全体で挑戦しています。

人材の流動性が高い高齢者介護業界において、従業員の定着、育成 に努めております。人材の定着率が高く、働きやすい職場となって おります。そのため、何事にも企業全体で挑戦しています。

三菱ケミカルグループの包装材料メーカーで、食品包装材分野を中 心に、最新技術によるラミネートフィルムを製造、販売している。

創業６０周年、長年培ったノウハウと高い技術力を基に、安定した 成長を続けています。社内の風通し良く「全従業員の幸せを常に追 求する」を社是に、安心して働ける職場作りを推進しています。

創業６０周年、長年培ったノウハウと高い技術力を基に、安定した 成長を続けています。社内の風通し良く「全従業員の幸せを常に追 求する」を社是に、安心して働ける職場作りを推進しています。

創業６０周年、長年培ったノウハウと高い技術力を基に、安定した 成長を続けています。社内の風通し良く「全従業員の幸せを常に追 求する」を社是に、安心して働ける職場作りを推進しています。

創業６０周年、長年培ったノウハウと高い技術力を基に、安定した 成長を続けています。社内の風通し良く「全従業員の幸せを常に追 求する」を社是に、安心して働ける職場作りを推進しています。

高速道路工事を中心とし、橋梁、トンネル、港湾等、色々な専門土 木に現場監督として技術を提供し、より一層スキルアップを目指し ます。

社会福祉協議会は、ほぼ全国の市町村に置かれている社会福祉法に 定められた公共性の高い民間組織です。

加工機械のオペレーションスキル向上のためのミーティングを行っ ております。安全５Ｓ活動などや、資格支援制度があります。

当社理念・社名にも私たちの想い『しん』を掲げております。社内 外問わず、信頼関係を大切に、芯を大切に、後進育成を大切に。皆 が自身の持つ『しん』を大切に歩んでおります。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

障害のある人や高齢者があたりまえに、普通に地域で暮らして行く ことを目指しています。

障害のある人や高齢者があたりまえに、普通に地域で暮らして行く ことを目指しています。

インセンティブ制度や新規在宅患者様獲得手当などがある為、意欲 的に動けば高収入を狙えます。また、基本的に残業はなく、現場か らご自宅まで直行直帰のためプライベートも充実できます。

・

個人会社発足当時より含めると、長年経営を続けており、安定した 企業である。夏季・冬季の休暇も長期であり、働き易い職場となっ ている。

一人ひとりの住民の地域での自立生活の支援。理念の実現化を目指 し共有した目標を持ち専門職として知識、技術の向上をはかり利用 しやすく質の良いサービスの提供を目的と致します。