グループホームの求人 - 宮城県 仙台市

運営責任者は認知症ケアに関わり、約３０年以上の実績があります 。利用者や家族・地域との連携が深く、職員はやりがいを持てる事 業所です。また、研修が充実しており、スキルアップが図れます。

ありふれた派遣、転職支援ではなくお一人お一人に最適なお仕事を 提案し、より充実した生活を送っていただくための活きた派遣・転 職支援を目指し、独自の”人材サービス”を提供しています。

東証プライム上場のセントケアホールディング（株）の地域会社。 安定した基盤で研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿っ た研修と各々に合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。

［週休３日制導入企業］無資格未経験の方は資格取得費用を全額会 社で支援。入社後は知識を深め技術を高めるための階層別・職責別 の研修制度が充実。また定年７０歳のため末永く勤務可能です。

［週休３日制導入企業］無資格未経験の方は資格取得費用を全額会 社で支援。入社後は知識を深め技術を高めるための階層別・職責別 の研修制度が充実。また定年７０歳のため末永く勤務可能です。

［週休３日制導入企業］無資格未経験の方は資格取得費用を全額会 社で支援。入社後は知識を深め技術を高めるための階層別・職責別 の研修制度が充実。また定年７０歳のため末永く勤務可能です。

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人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

昭和５０年法人創立以来知的障害者の福祉の向上に努め、現在知的 障害者支援施設４施設（各定員５０名）とグループホーム１８居住 地、こども園（定員１０５名・１３５名）を設置・運営しています

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

「人と環境に優しい」省エネルギー型の介護施設を造り、広く社会 に貢献してまいります。スキルアップの為各種資格取得支援制度あ り（受験料、交通費支給、シフト調整等）

「人と環境に優しい」省エネルギー型の介護施設を造り、広く社会 に貢献してまいります。スキルアップの為各種資格取得支援制度あ り（受験料、交通費支給、シフト調整等）

「人と環境に優しい」省エネルギー型の介護施設を造り、広く社会 に貢献してまいります。スキルアップの為各種資格取得支援制度あ り（受験料、交通費支給、シフト調整等）

「人と環境に優しい」省エネルギー型の介護施設を造り、広く社会 に貢献してまいります。スキルアップの為各種資格取得支援制度あ り（受験料、交通費支給、シフト調整等）

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

仙台市内に、障害福祉サービス事業として生活介護・就労継続支援 ・グループホームの他、放課後等デイサービス等地域福祉の充実に 寄与する各種事業を十数ヶ所運営しています。

【理念】わたしたちは「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わ り」をめざします。権理を尊び、一人ひとりへの配慮を尽くしなが ら人生の主体としてつながりながら生きることを応援しています。

【理念】わたしたちは「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わ り」をめざします。権理を尊び、一人ひとりへの配慮を尽くしなが ら人生の主体としてつながりながら生きることを応援しています。

利用者様お一人おひとりに満足していただける温かいサービス提供 に努めます。また地域の皆様に愛される介護、福祉サービスの提供 と事業運営に努めます。

【理念】わたしたちは「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わ り」をめざします。権理を尊び、一人ひとりへの配慮を尽くしなが ら人生の主体としてつながりながら生きることを応援しています。