ブランクの求人 - 宮城県 仙台市

フローレンスは「みんなで子どもを抱きしめ、子育てとともに何で も挑戦でき、いろんな家庭の笑顔があふれる社会」の実現を目指す 、認定ＮＰＯ法人です。仙台市で３園運営。

仙台市内で病院　老健　診療所　居宅　通所リハ　定期巡回　訪問 看護　ヘルパーステーション　看護小規模多機能　地域包括　保育 所を運営しております

長く勤務している人が多い職場です。 現在歯科衛生士が５人在籍しています

・経験豊富な社員が、いちからサポートします。・資格取得のため の、支援制度も充実しています。・未経験者歓迎。実務を通して着 実にスキルアップできる環境です。

北関東～東北６県のエリアで労働者派遣 全国大手の大型ＣＤのスタッフとして派遣実績があります

国内７０店舗を有し、一般美容・婚礼着付・スパ・エステサロンな ど幅広く事業を展開しております。

子育て家庭を支援するために設立された団体。子育て支援、児童虐 待防止活動、子育て情報提供、託児事業を長年行ってきたスタッフ を擁している。

子育て家庭を支援するために設立された団体。子育て支援、児童虐 待防止活動、子育て情報提供、託児事業を長年行ってきたスタッフ を擁している。

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。

お料理はすべてコックさんによる手作りで、経験のある指導者の指 導の下、誠実で丁寧なお料理を提供し、接客ではお客様の立場に立 ったおもてなしを心がけています。

自己肯定感を高め、自分のこと、家族や友人のことが大好きな人間 の育みを目指す。また非認知能力を高め、真に意欲、忍耐力、思い やり、勤勉性のある人間を育む保育を目指します。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

昭和６２年の開業以来地域の方々に信頼される診療を行ってきた。 治療中心から口腔だけでなく全身の健康を守り育てる予防システム へシフトするためのハード・ソフトの充実をはかっている。

　高齢者ケアーの三原則である［自己決定の尊重・継続性の尊重・ 残存能力の尊重］を運営理念として、病院・老人保健施設を中心に さまざまな事業展開を続けている、将来性豊かな法人です。

　高齢者ケアーの三原則である［自己決定の尊重・継続性の尊重・ 残存能力の尊重］を運営理念として、病院・老人保健施設を中心に さまざまな事業展開を続けている、将来性豊かな法人です。

人と企業を繋ぐ絶対的な位置を目指す為、開発からインフラまで幅 広いニーズに対応しています。様々な受注形態で柔軟に業務拡大を 行っています。