宮城県 青葉区の求人

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

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１９６０年創業の業界大手のビルメンテナンスの会社です。 ”人を大切に”　思いやりのある、楽しい会社です。 入社してからの資格取得も応援します！！

県下において最も歴史が長く、初心運転者の教育機関として安定し た業績をあげ、優良運転者の育成に尽力しております。環境、施設 ともに良好です。

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採用担当者は建設業界経験者で現場目線の相談が可能です。資格よ り現場経験を重視した採用を行い、資格試験費用は会社負担。転勤 や就業地は本人の希望を考慮し６０歳以上の転入者も多数

空調関連の整備、工事、測定等を行っており、自社内にエアーフィ ルターリサイクル工場を所有し、リサイクルフィルター販売を全国 へ展開している。

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

昭和５８年創業以来、仙台市西地区の内科系病院として中核をなし 、医療機関・介護施設・在宅との連携を強化し、地域の拠点医療機 関を目指しています。

昭和５８年創業以来、仙台市西地区の内科系病院として中核をなし 、医療機関・介護施設・在宅との連携を強化し、地域の拠点医療機 関を目指しています。

採用担当者は建設業界経験者で現場目線の相談が可能です。資格よ り現場経験を重視した採用を行い、資格試験費用は会社負担。転勤 や就業地は本人の希望を考慮し６０歳以上の転入者も多数

平均年齢２０代後半の熱く元気で活気の溢れる若いスタッフが多数 在籍しています。年２回の公正な評価制度により、早期でのキャリ アアップや独立が目指せる環境です。令和８年６月現在２２０店舗

昭和５８年創業以来、仙台市西地区の内科系病院として中核をなし 、医療機関・介護施設・在宅との連携を強化し、地域の拠点医療機 関を目指しています。

人々を災害から守ると同時に景観や生態系を重視した製品開発で、 社会資本整備に取り組んでいます。社内の制度としては、互助会や 借上社宅等があり、社員の家計に大きく寄与しております。

昭和５８年創業以来、仙台市西地区の内科系病院として中核をなし 、医療機関・介護施設・在宅との連携を強化し、地域の拠点医療機 関を目指しています。

未経験者率１００％。女性が活躍している職場です。マニュアルが あるので安心して仕事を覚えて頂けます。ワークライフバランスが うまくとりやすい環境です。

当社グループは、土地をお持ちでないサラリーマン・公務員層の方 々へ「資産づくり」を目的とした不動産経営の提案を行い、その他 多岐に渡る事業を展開しております。

ＪＲグループの企業です。

大手運送会社で長年ドライバーをして来た社長が、運送会社の闇か ら抜け出し理想を求め何とか作り上げた小さな運送会社です。経験 者だからこそ、ドライバーの立場を尊重できる会社です。